薪資制度日期：編號(hào)：制定：人事培訓(xùn)部批準(zhǔn)：總經(jīng)理目的（PURPOSE）:建立和合理而公正的薪資制度，以利于調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。政策與程序（POLICY&PROCEDURES）:1．薪資構(gòu)成 員工的新資由月薪及年終雙薪（年終分紅）構(gòu)成。 月薪=標(biāo)準(zhǔn)工資+獎(jiǎng)金 標(biāo)準(zhǔn)工資=基本工資+

標(biāo) 題銷(xiāo)售部薪資分配及績(jī)效考核管理辦法文件編號(hào)發(fā)文范圍各辦事處文件密級(jí)發(fā)文日期擬 稿審 核批 準(zhǔn)銷(xiāo)售部薪資分配及績(jī)效考核管理辦法1. 目的為實(shí)現(xiàn)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，體現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利 一致的原則，調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，明確管理人員的職責(zé)，激發(fā)員工的工作熱情與創(chuàng)造性，特制定本辦法。1.1 各

薪資、獎(jiǎng)金及獎(jiǎng)懲制度獎(jiǎng)金管理制度一、員工出勤獎(jiǎng)金辦法(一)本公司為獎(jiǎng)勵(lì)員工出勤，減少請(qǐng)假，恪遵公司規(guī)章，特訂定本辦法。(二)出勤獎(jiǎng)金按點(diǎn)計(jì)算，每點(diǎn)20元，每月計(jì)分30點(diǎn)(600元)凡本廠員工(包括契約工)在廠工作每出勤1天給予1點(diǎn)。(三)凡員工于當(dāng)月份內(nèi)請(qǐng)假者，不論事病假均按下列標(biāo)準(zhǔn)扣減獎(jiǎng)金。1.請(qǐng)

學(xué)習(xí)改革開(kāi)放新時(shí)期的歷史專(zhuān)題研討發(fā)言材料-由作者yusiyuan0521上傳,大小15.600KB,總共2頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了學(xué)習(xí)改革開(kāi)放新時(shí)期的歷史專(zhuān)題研討發(fā)言材料,發(fā)言材料,公文范文

2021百年黨史學(xué)習(xí)教育心得體會(huì)范文黨史學(xué)習(xí)教育心得體會(huì)1近日，____總書(shū)記在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)上強(qiáng)調(diào)，我們黨歷來(lái)重視黨史學(xué)習(xí)教育，注重用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、明確方向，用黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)堅(jiān)定信念、凝聚力量。如今，在“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)歷史交匯的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，在全黨集中開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育，正當(dāng)其時(shí)，十分必要。廣大黨員干部應(yīng)認(rèn)真讀好黨史，汲取前行的精神力量，奮力走好逆境“成長(zhǎng)路”、腳

黨史學(xué)習(xí)教育專(zhuān)題組織生活會(huì)發(fā)言材料-由作者七七小盆友77上傳,大小19.339KB,總共5頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了黨史學(xué)習(xí)教育專(zhuān)題組織生活會(huì)發(fā)言材料,組織生活會(huì),公文范文

黨史學(xué)習(xí)教育“改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)新時(shí)期”專(zhuān)題研討發(fā)言稿-由作者等又一個(gè)四年上傳,大小17.234KB,總共2頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了黨史學(xué)習(xí)教育“改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)新時(shí)期”專(zhuān)題研討發(fā)言稿,黨史學(xué)習(xí)教育,公文范文

店員工薪資制度前言： 為了規(guī)范公司對(duì)直營(yíng)店鋪的管理，針對(duì)公司直營(yíng)店現(xiàn)薪資待遇情況，做出如下調(diào)整，嚴(yán)格按照公司相關(guān)制度執(zhí)行，具體方案如下：店長(zhǎng)按公司規(guī)定招用店鋪人員，并上報(bào)人力資源部辦理人事手續(xù)。人員工資由直營(yíng)管理中心核算，并報(bào)請(qǐng)上級(jí)各領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行；由店長(zhǎng)于每月3日前填制《員工績(jī)效考核

高等學(xué)校聘用制度改革的進(jìn)展及深化改革的思考　　實(shí)行人員聘用制度，是高校用人制度的一項(xiàng)重要改革，是探索建立適合高校目標(biāo)定位和特點(diǎn)人事制度的重要舉措。十余年來(lái)，高校積極探索、大膽創(chuàng)新，借鑒國(guó)外高水平大學(xué)的做法，結(jié)合自身實(shí)際，大力開(kāi)展用人制度改革，理順了用人關(guān)系，搞活了用人機(jī)制，提升了用人效益，積累了有益

全省國(guó)企國(guó)資改革發(fā)展工作會(huì)議提出 打好國(guó)企國(guó)資改革“五大攻堅(jiān)戰(zhàn)” 所有制改革 打好深化國(guó)企改革攻堅(jiān)

習(xí)近平主持召開(kāi)中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第二次會(huì)議強(qiáng)調(diào) 思想再解放改革再深入工作再抓實(shí) 推動(dòng)

高舉改革大旗?扛起改革擔(dān)當(dāng) 當(dāng)好新時(shí)代全面深化改革的排頭兵

改革開(kāi)放40周年專(zhuān)題學(xué)習(xí)材料習(xí)近平論改革開(kāi)放2018年12月目錄習(xí)近平在慶祝改革開(kāi)放40周年大會(huì)上的講話(huà) 2注重全面深化改革的系統(tǒng)性整體性協(xié)同性 26——習(xí)近平在中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第三十六次會(huì)議上的講話(huà) 26使改革落地生根 27——習(xí)近平在重慶調(diào)研時(shí)的講話(huà) 27勇于自我革命，當(dāng)改革的促進(jìn)派實(shí)干

始終堅(jiān)持“三個(gè)有利”標(biāo)準(zhǔn) &

全面深化改革，將改革進(jìn)行到底 7月12日，由中共中央宣傳部、中央全面深化改革

“四史”黨史、新中國(guó)史、改革開(kāi)放史、社會(huì)主義發(fā)展史學(xué)習(xí)教育專(zhuān)題理論學(xué)習(xí)資料匯編（13篇）目錄1.習(xí)近平談學(xué)習(xí)黨史、新中國(guó)史、改革開(kāi)放史、社會(huì)主義發(fā)展史 32.部分重要文獻(xiàn)中關(guān)于黨史、新中國(guó)史、改革開(kāi)放史、社會(huì)主義發(fā)展史的相關(guān)內(nèi)容 173.把學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論作為思想武裝重中之重——論學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記在主題教育總結(jié)大會(huì)上重要講話(huà) 194.堅(jiān)持以科學(xué)理論引領(lǐng)全黨理想信念——論學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記

習(xí)近平主持召開(kāi)中央全面深化改革委員會(huì)第一次會(huì)議強(qiáng)調(diào) 加強(qiáng)和改善黨對(duì)全面深化改革統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo) &

發(fā)展改革：以改革合力助推創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展 國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究部 馬名杰

浙江省委書(shū)記車(chē)俊：高舉改革大旗?扛起改革擔(dān)當(dāng)

四史（黨史、新中國(guó)史、改革開(kāi)放史、社會(huì)主義發(fā)展史）知識(shí)測(cè)試題匯編（共817題）（含答案）黨史知識(shí)測(cè)試題（160 個(gè)）一、填空題（80 個(gè)）申請(qǐng)入黨的人，要經(jīng)過(guò)(支部大會(huì))通過(guò)和(上級(jí)黨組織) 批準(zhǔn)。中共“一大”是在（上海）召開(kāi)的。黨的第（二）次全國(guó)代表大會(huì)首次區(qū)分并制定了黨的最 高綱領(lǐng)和最低綱領(lǐng)？中

改革開(kāi)放史黨課——七一專(zhuān)題黨課講稿 七一，xxxx是改革開(kāi)放xx周年。xxxx年召開(kāi)的十一屆三中全會(huì)，是建國(guó)以來(lái)黨的歷史上具有深遠(yuǎn)意義的偉大

高舉改革大旗?聚焦改革重點(diǎn) 凝心聚力加快推進(jìn)廣豐“最多跑一次”改革

黨史發(fā)言改革開(kāi)放史專(zhuān)題研討發(fā)言材料范文黨史學(xué)習(xí)教育心得體會(huì)參考-由作者浮云半術(shù)上傳,大小10.0 KB,總共3頁(yè),適用于等多種場(chǎng)景,包含了黨史發(fā)言改革開(kāi)放史專(zhuān)題研討發(fā)言材料范文黨史學(xué)習(xí)教育心得體會(huì)參考文章編號(hào)21052102

回望四十年 擁抱新時(shí)代 以習(xí)近平改革思

5篇黨史學(xué)習(xí)心得改革開(kāi)放史社會(huì)主義發(fā)展史學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文-由作者我是DOTA大神2上傳,大小31.000KB,總共11頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了5篇黨史學(xué)習(xí)心得改革開(kāi)放史社會(huì)主義發(fā)展史學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文,心得體會(huì),公文范文

堅(jiān)定不移推動(dòng)改革措施落地見(jiàn)效 ——學(xué)習(xí)中央全面深化改革委員會(huì)第十五次會(huì)議重要精

將改革進(jìn)行到底在區(qū)域創(chuàng)新體系建設(shè)中釋放改革紅利 國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究

解放思想是改革開(kāi)放的“總開(kāi)關(guān)” ?要在加快解放思想的步伐中以更大的氣魄推進(jìn)改革開(kāi)放 1 —

員工入職薪資表崗位及薪資情況： 姓 名入職部門(mén) 職 位入職時(shí)間試用期試用期薪資轉(zhuǎn)正后薪資轉(zhuǎn)正后待遇其他約定部門(mén)經(jīng)理意見(jiàn)人事行政部意見(jiàn) 財(cái)務(wù)審核意見(jiàn)副總裁批示 (領(lǐng)班及以上人員須領(lǐng)導(dǎo)簽） 董事長(zhǎng)批示

唱響新時(shí)代改革開(kāi)放協(xié)奏曲 譜寫(xiě)新時(shí)期改革開(kāi)放新篇章

XX市全面深化改革經(jīng)濟(jì)體制改革工作 情 況 匯 報(bào)

探究改革開(kāi)放前后兩個(gè)歷史時(shí)期的關(guān)系問(wèn)題* ———紀(jì)念改革開(kāi)放 40 周年 &l

2021年改革開(kāi)放史黨課講稿-由作者yuyan190上傳,大小,總共1頁(yè),適用于黨課講稿等多種場(chǎng)景,包含了改革開(kāi)放史黨課講稿

【5篇】學(xué)習(xí)“四史”心得體會(huì)（5篇）（黨史、新中國(guó)史、改革開(kāi)放史、社會(huì)主義發(fā)展史心得體會(huì)） <

XX市全面深化改革經(jīng)濟(jì)體制改革工作情 況 匯 報(bào) 各位領(lǐng)導(dǎo)：根據(jù)會(huì)議安排，圍繞“XX市2017年全面深化改工作要點(diǎn)”經(jīng)濟(jì)體制改革的17項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，現(xiàn)將我市全面深化改革經(jīng)濟(jì)體制改革專(zhuān)項(xiàng)工作組改革工作情況匯報(bào)如下：一、工作開(kāi)展情況（一）全面貫徹落實(shí)中央、省和

中國(guó)改革開(kāi)放40年回顧與展望 &l

薪資與福利管理
一、?制定薪資制度的指導(dǎo)原則1.?遵照國(guó)家和地方有關(guān)部門(mén)關(guān)于勞動(dòng)工資的有關(guān)法令政策，包括最低（工資）生活線標(biāo)準(zhǔn)，反性別歧視、勞動(dòng)加班等。2.?考慮當(dāng)?shù)厣钗飪r(jià)指數(shù)上漲，相應(yīng)增加工資以保持原有生活水平。3.?堅(jiān)持工資增長(zhǎng)幅度不超過(guò)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)幅度，職工平均實(shí)際收入增長(zhǎng)幅度不

《將改革進(jìn)行到底》觀后感：

郴州改革開(kāi)放40周年經(jīng)濟(jì)體制改革工作綜述 今年是改革開(kāi)放40周年，以黨的十一屆三中全會(huì)為標(biāo)志，我國(guó)開(kāi)啟了改革開(kāi)放波瀾壯闊的歷史進(jìn)程。四

高舉改革大旗　聚焦改革重點(diǎn)凝心聚力加快推進(jìn)廣豐“最多跑一次”改革各位委員、同志們：在全區(qū)上下深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，滿(mǎn)懷激情邁進(jìn)2018年之際，區(qū)政協(xié)十二屆三次會(huì)議隆重開(kāi)幕了。廣大政協(xié)委員肩負(fù)責(zé)任使命，又一次齊聚一堂、共商大計(jì)，必將進(jìn)一步凝聚各方智慧力量，更好地開(kāi)創(chuàng)新時(shí)代廣豐改革發(fā)展新局面。在此