新員工入職培訓(xùn)手冊(cè)XX科技人力資源部 印制目 錄一、歡 迎 辭 2二、課堂紀(jì)律 3三、日程安排 4四、公司介紹 5五、企業(yè)文化 11六、人力資源管理制度 12七、獎(jiǎng)懲規(guī)定 17八、親屬回避制度 21九、薪酬保密制度 27十、差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)規(guī)定 32十一、員工借款管理辦法 36十二、信息管理制度 3

編號(hào)：勞 動(dòng) 合 同 書(shū) 甲方：武漢XXX科技有限公司 乙方：日期：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)

新員工入職培訓(xùn)工作總結(jié)精品范文-由作者愛(ài)笑的小潘同學(xué)上傳,大小23.2 KB,總共7頁(yè),適用于總結(jié)等多種場(chǎng)景,包含了新員工入職,新員工,入職,培訓(xùn)工作總結(jié),培訓(xùn),工作,總結(jié),精品,范文

新員工入職：老員工代表發(fā)言6篇-由作者你不懂的baby6上傳,大小25.0 KB,總共9頁(yè),適用于演講稿等多種場(chǎng)景,包含了新員工入職,新員工,入職,老,員工代表,員工,代表,發(fā)言,6,篇

“以案促改”專(zhuān)題警示教育民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料3篇 “以案促改”專(zhuān)題警示教育民

專(zhuān)題黨課： “以案為鑒知敬畏、防微杜漸守底線(xiàn)”警示教育活動(dòng)廉政黨課剛才，各位同志圍繞XXX案作了交流發(fā)言，大家談得都很好。借此機(jī)會(huì)，我和在座的各位講一堂廉政專(zhuān)題黨課，和大家共勉。?XXX打架斗毆、不服管教，多次教育屢教屢犯，屢教不改，最終因涉嫌X(jué)XX罪被刑事拘留，他的這些行為嚴(yán)重背離了黨的宗旨與黨性

董事長(zhǎng)在新員工入職培訓(xùn)上的講話(huà) 入職培訓(xùn)：歡迎大家加入XX集團(tuán)，剛才聽(tīng)了幾位新同事的匯報(bào)，感覺(jué)時(shí)間雖短，但是

2021新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)新員工入職培訓(xùn)心得-由作者搖滾天王周杰倫上傳,大小16.9 KB,總共3頁(yè),適用于心得體會(huì)等多種場(chǎng)景,包含了新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)新員工入職培訓(xùn)心得

新員工入職流程及程序一、目的1、為新員工提供正確的、相關(guān)的公司及工作崗位信息，鼓勵(lì)新員工的士氣；2、讓新員工了解公司所能提供給他的相關(guān)工作情況及公司對(duì)他的期望；3、讓新員工了解公司歷史、政策、企業(yè)文化，提供討論的平臺(tái)；4、減少新員工初進(jìn)公司時(shí)的緊張情緒，使其更快適應(yīng)公司；5、讓新員工感受到公司對(duì)他的

企事業(yè)單位新員工入職座談會(huì)講話(huà) 座談會(huì)講話(huà)：各位新員工、青年朋友們：大家上午好！ 歲月

XX整體廚衛(wèi)事業(yè)部新員工入職指南目 錄
 事業(yè)部概況與發(fā)展篇………………………………2事業(yè)部簡(jiǎn)介…………………………………………………………………………2主要產(chǎn)品……………………………………………………………………………3事業(yè)部戰(zhàn)略規(guī)劃……………………………………………………………………3事業(yè)部

歡迎新員工入職領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿范文三篇-由作者夏天到了春7874上傳,大小14.8 KB,總共3頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了歡迎,新員工入職,新員工,入職,領(lǐng)導(dǎo),講話(huà)稿,講話(huà),范文,三,三篇

中煤特鑿公司董事長(zhǎng)｜在新員工入職培訓(xùn)班開(kāi)班儀式上的講話(huà)-由作者xie勰上傳,大小18.1 KB,總共4頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了中煤,特,特鑿,鑿,公司董事長(zhǎng),公司,董事長(zhǎng),在,新員工入職,新員工,入職,培訓(xùn)班,培訓(xùn),開(kāi)班儀式,開(kāi)班,儀式,上,上的,講話(huà)

國(guó)企書(shū)記在公司新員工入職見(jiàn)面會(huì)上的講話(huà)-由作者尼古拉斯袁大上傳,大小19.174KB,總共7頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了國(guó)企書(shū)記在公司新員工入職見(jiàn)面會(huì)上的講話(huà),國(guó)企書(shū)記在公司新員工入職見(jiàn)面會(huì)上的講話(huà)

銀行行長(zhǎng)在2021年新員工入職會(huì)議上的講話(huà)-由作者未央DaisyW上傳,大小20.0 KB,總共2頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了銀行行長(zhǎng),銀行,行長(zhǎng),在,2021,年,新員工入職,新員工,入職,會(huì)議,上,上的,講話(huà)

員工入職管理流程圖1、新員工到部門(mén)辦公室報(bào)到，提交各類(lèi)相關(guān)材料。如畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、身份證原件及復(fù)印件等。2、新員工填寫(xiě)入職登記表，辦理入職，辦公室根據(jù)《新員工入職手續(xù)清單》協(xié)助其辦理相關(guān)事項(xiàng)。3、根據(jù)清單到各相關(guān)部門(mén)辦理手續(xù)事項(xiàng)，如財(cái)務(wù)部等相關(guān)部門(mén)。4、辦公室?guī)聠T工到部門(mén)后，由部門(mén)安

新員工入職登記表 員工編號(hào)：姓 名性 別出生日期 年 月 日1寸近照曾 用 名體 重身 高 cm民 族籍 貫婚姻狀況政治面貌健康狀況血 型身份證號(hào)碼戶(hù)口類(lèi)型城鎮(zhèn) □ 非城鎮(zhèn) □戶(hù)口所在（?。?（市） （區(qū)）派

2021新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)范文6篇-由作者善良的同仁堂1上傳,大小27.4 KB,總共3頁(yè),適用于心得體會(huì)等多種場(chǎng)景,包含了新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)范文6篇

歡迎新員工入職領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)范文 領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)范文：各位同學(xué)、同志們:

企業(yè)新員工入職工作報(bào)告2022年8篇-由作者繅箖?cè)幘桃壍干蟼?大小24.8 KB,總共10頁(yè),適用于報(bào)告等多種場(chǎng)景,包含了企業(yè),新員工入職,新員工,入職,工作報(bào)告,工作,報(bào)告,2022,年,8,篇

新員工入職培訓(xùn)引導(dǎo)制實(shí)施細(xì)則第一條：目的（一）向新員工介紹其工作內(nèi)容、工作環(huán)境及相關(guān)同事，使其消除對(duì)新環(huán)境的陌生感，盡快進(jìn)入工作角色。（二）將新員工順利導(dǎo)入現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)和公司文化氛圍之中。（三）在試用期內(nèi)對(duì)新員工工作跟進(jìn)與評(píng)估，為轉(zhuǎn)正提供依據(jù)。第二條：適用范圍本制度是入職引導(dǎo)人工作綱領(lǐng)文件，適用于

員工入職物品配發(fā)登記表員工姓名:職務(wù):物品名稱(chēng)相關(guān)配件物品編號(hào)數(shù)量備注工牌、工號(hào)工裝員工手冊(cè)抽屜鑰匙業(yè)務(wù)專(zhuān)用手機(jī)手機(jī)號(hào)碼公司QQ號(hào)碼辦公用品□文件筐 □筆筒 □文件夾□簽字筆 □記事本 □黑皮本□計(jì)算器 □訂書(shū)機(jī)

在公司新員工入職儀式上老員工的發(fā)言材料范文-由作者好吧439上傳,大小11.5 KB,總共1頁(yè),適用于演講稿等多種場(chǎng)景,包含了在,公司,新員工入職,新員工,入職,儀式,上,上老,老,員工,發(fā)言材料,發(fā)言,材料,范文

新員工入職流程一、新員工未報(bào)到之前：1．確認(rèn)新員工報(bào)到日期及意向部門(mén)；2．通知新員工在報(bào)到之前來(lái)公司明確報(bào)到需注意事項(xiàng)，所需資料如下：1寸彩照2張身份證原件及復(fù)印件暫住證原件及復(fù)印件畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)原件及復(fù)印件體檢以及其他須知3．行政部門(mén)準(zhǔn)備好新員工入職手續(xù)辦理所需表單、協(xié)議導(dǎo)師人選。4

[新員工入職培訓(xùn)]新員工 培訓(xùn)心得-由作者大惠貞闖天涯上傳,大小15.5 KB,總共3頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了新員工入職培訓(xùn),新員工,入職,培訓(xùn),培訓(xùn)心得,心得

歡迎新員工入職領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)范文5篇 篇一

新員工入職培訓(xùn)心得 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事： 大家好！很榮幸代表新員工發(fā)表培訓(xùn)心得。為期XX天的培訓(xùn)，我們了解了部門(mén)的主要業(yè)務(wù)，收獲了真摯的友

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新員工入職培訓(xùn) 新員工入職培訓(xùn)發(fā)言稿-由作者呈倍鼗凡趟刨上傳,大小11.6 KB,總共1頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了新員工入職培訓(xùn),新員工,入職,培訓(xùn),發(fā)言稿,發(fā)言

中鐵五局二公司黨委書(shū)記｜在2020年新員工入職培訓(xùn)上的講話(huà)：乘風(fēng)破浪揚(yáng)帆遠(yuǎn)航-由作者晴小小新上傳,大小20.3 KB,總共5頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了中,鐵五局,二,公司,黨委書(shū)記,黨委,書(shū)記,在,2020,年,新員工入職培訓(xùn),新員工,入職,培訓(xùn),上,上的,講話(huà),乘風(fēng)破浪,乘風(fēng),破浪,揚(yáng)帆遠(yuǎn)航,揚(yáng)帆,遠(yuǎn)航

工作流程編制表流程編號(hào)：流程名稱(chēng)新員工入職手續(xù)辦理流程類(lèi) 別內(nèi)部版次1.1匹配制度《公司人事制度》支持表單1、《保密和競(jìng)業(yè)協(xié)議》2、《試用期員工工作考核表》3、《試用期員工工作任務(wù)及考核標(biāo)準(zhǔn)表》4、《員工培訓(xùn)記錄表》5、《到職通知》6、《新入職人員登記表》7、《試用期協(xié)議》編制部門(mén)人力資源部適

黨辦主任在新員工入職培訓(xùn)會(huì)上的講話(huà)-由作者大贏家best上傳,大小14.846KB,總共3頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了黨辦主任在新員工入職培訓(xùn)會(huì)上的講話(huà),黨辦主任在新員工入職培訓(xùn)會(huì)上的講話(huà)

新員工入職后訪(fǎng)談表-由作者昆山普田上傳,大小,總共頁(yè),適用于人事等多種場(chǎng)景,包含了新員工入職后訪(fǎng)談表，訪(fǎng)談內(nèi)容，招聘管理工作流程，根據(jù)部門(mén)招聘申請(qǐng)表了解各部門(mén)需求，入職手續(xù)辦理勞動(dòng)合同簽訂

新員工入職管理規(guī)定（20110819修訂版）1、概述為了優(yōu)化崗位人力配置，進(jìn)一步強(qiáng)化公司員工素質(zhì)，更好的增進(jìn)員工工作積極性，同時(shí)促使新進(jìn)員工更快更好的融入公司工作環(huán)境，對(duì)員工的入職流程進(jìn)行規(guī)范化管理，特制定本制度。2、關(guān)鍵字入職、手續(xù)辦理3、適用范圍本制度適用于全集團(tuán)范圍內(nèi)的新入職員工。4、主體入職

[新員工入職教育培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告]新員工入職教育培訓(xùn)總結(jié)-由作者北京新銳雜志上傳,大小11.1 KB,總共1頁(yè),適用于報(bào)告等多種場(chǎng)景,包含了新員工入職,新員工,入職,教育培訓(xùn),教育,培訓(xùn),總結(jié)報(bào)告,總結(jié),報(bào)告

新員工入職培訓(xùn)心得感悟心得體會(huì)三篇-由作者柚子啊啊啦上傳,大小14.7 KB,總共3頁(yè),適用于心得體會(huì)等多種場(chǎng)景,包含了新員工入職,新員工,入職,培訓(xùn)心得,培訓(xùn),心得,感悟,心得體會(huì),體會(huì),三,三篇

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新員工入職須知首先，歡迎您加入本公司，為了能讓您有一個(gè)更好的工作環(huán)境，使我們的合作輕松愉快，請(qǐng)您仔細(xì)閱讀本公司有關(guān)規(guī)定。入職手續(xù)1．新員工入職一周內(nèi)，請(qǐng)把以下手續(xù)交到行政部，以下手續(xù)提供完整后，財(cái)務(wù)開(kāi)始計(jì)發(fā)工資。①身份證原件、復(fù)印件；②學(xué)歷證書(shū)原件、復(fù)印件；③2寸近期彩照2張；④鄭州市戶(hù)口擔(dān)保書(shū)；2

新員工入職培訓(xùn)考核試題部門(mén):_________ 姓名:___________ 得分:____________一、填空題（每小空 2分，共50分）1.學(xué)校全稱(chēng)：_____________________________________________________________2.學(xué)校全國(guó)