XXXX有限公司績效考核編制部門: 人事部 審 批 人:編制日期: 2016年6月 審批日期:目錄目錄 3第一章. 總經(jīng)理半年度績效考核 4第二章. 供應(yīng)商半年度績效考核表 5第三章. 銷售部半年度績效考核 7第四章. 市場部半年度績效考核 8第五章. 維修部半年度

薪酬制度指導(dǎo)思想員工薪酬福利構(gòu)成 由基本工資、崗位工資、保密津貼、工齡工資等構(gòu)成，不同崗位的薪酬福利根據(jù)崗位特點在以上薪酬福利構(gòu)成中確定。員工持續(xù)工作滿一年，員工工齡工資增加百分之十。以入司轉(zhuǎn)下日期為準(zhǔn)。凡是因曠工，因法定節(jié)假以及各類請假以外的原因中斷工作三天以上（含）的，不能認(rèn)定為持續(xù)。公

公司薪酬福利管理制度（草案）一．總則為實現(xiàn)“吸引人才、留住人才、激勵人才”的目的，公司實行公平合理的薪酬福利管理體系，端正員工工作態(tài)度，激發(fā)員工工作熱情，提升優(yōu)秀員工保留度和提升員工對公司的忠誠度，根據(jù)公司情況特制定本制度。二．薪酬結(jié)構(gòu)1.員工薪酬由固定工資和浮動工資兩部分組成。2.固定工資包括：基

公司員工管理規(guī)章制度一、崗位規(guī)范 　?。ㄒ唬纳习嗟较掳?　　1、上班的時候　　1.1 遵守上班時間。因故遲到和請假的時候,必須事先通知,來不及的時候必須用電話聯(lián)絡(luò)。　　1.2 做好工作前的準(zhǔn)備。　　1.3 鈴一打就開始工作。　　2、工作中　　2.1 工作要做到有計劃、有步

“以案促改”專題警示教育民主生活會對照檢查材料3篇 “以案促改”專題警示教育民

專題黨課： “以案為鑒知敬畏、防微杜漸守底線”警示教育活動廉政黨課剛才，各位同志圍繞XXX案作了交流發(fā)言，大家談得都很好。借此機(jī)會，我和在座的各位講一堂廉政專題黨課，和大家共勉。?XXX打架斗毆、不服管教，多次教育屢教屢犯，屢教不改，最終因涉嫌XXX罪被刑事拘留，他的這些行為嚴(yán)重背離了黨的宗旨與黨性

公司管理制度二0一五年一月一日修訂目 錄第一章 管理總則 …………………………………………………………… 2第二章 員工守則 …………………………………………………………… 4第三章 財務(wù)管理制度 ……………………………………………………… 5第四章 人事管理制度

2021【黨建材料】城管局局長廉政黨課講稿：廉潔清風(fēng)進(jìn)城管 凈化心靈促發(fā)展-由作者我們愛穿牛仔褲上傳,大小30.7 KB,總共2頁,適用于黨課講稿等多種場景,包含了【黨建材料】城管局局長廉政黨課講稿：廉潔清風(fēng)進(jìn)城管 凈化心靈促發(fā)展

銷售部薪酬和提成制度銷售部薪酬和銷售提成規(guī)定 1 薪酬的組成 1.1 薪酬主要由四部分組成：基本工資、職務(wù)津貼和崗位津貼以及工作獎金； 1.2 基本工資為員工的基本收入保證； 1.3 職務(wù)津貼為員工在部門內(nèi)擔(dān)任職務(wù)的津貼，如主管職務(wù)等； 1.4 崗位津貼為商務(wù)部員工日常商務(wù)行為費用的補(bǔ)貼；

財務(wù)管理制度及崗位職責(zé)財務(wù)管理職責(zé)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的財務(wù)管理制度。建立健全財務(wù)管理的各種規(guī)章制度，加強(qiáng)經(jīng)營核算管理，檢查監(jiān)督財務(wù)紀(jì)律。積極為經(jīng)營管理服務(wù)，促進(jìn)公司取得較好的經(jīng)濟(jì)效益。同時厲行節(jié)約，合理使用資金。總經(jīng)理作為公司的法定代表人，對本公司的一切經(jīng)濟(jì)活動負(fù)責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)會計機(jī)構(gòu)、會計人員和其他人

員工休假考勤制度員工考勤和休假的規(guī)定為了維持良好的生產(chǎn)秩序，提高勞動生產(chǎn)率，保證通信生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行；為了使員工保持良好的身體素質(zhì)和旺盛的精力，努力做好本職工作，并考慮員工與家屬團(tuán)聚的問題，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司的實際情況，特制定本規(guī)定。(一)考勤1.考勤內(nèi)容(1)上班時間已到而

加強(qiáng)黨性修養(yǎng) 堅持廉潔從政——廉潔文化廉政黨課講稿

20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實及廉潔從政情況報告-由作者疆世元之歌上傳,大小20.9 KB,總共3頁,適用于報告等多種場景,包含了20,xx,年度,黨風(fēng)廉政建設(shè),黨風(fēng),廉政,建設(shè),責(zé)任制,責(zé)任,落實,及,廉潔從政,廉潔,從政,情況報告,情況,報告

中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則(全文)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》是中國共產(chǎn)黨執(zhí)政以來第一部堅持正面倡導(dǎo)、面向全體黨員的規(guī)范全黨廉潔自律工作的重要基礎(chǔ)性法規(guī)，是對黨章規(guī)定的具體化，體現(xiàn)了全面從嚴(yán)治黨實踐成果，為黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了一個看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn)，展現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的高尚道德追求。 2015年

建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度--責(zé)任制、規(guī)章制度及操作規(guī)程-106頁-由作者像沒愛過一樣99上傳,大小732.24KB,總共6頁,適用于通用等多種場景,包含了生產(chǎn)企業(yè),安全生產(chǎn),范文,安全生產(chǎn)范文,安全生產(chǎn)演講稿,安全生產(chǎn)管理制度范文,化工企業(yè),建筑施工安全生產(chǎn)范文,安全生產(chǎn)承諾書,責(zé)任書,責(zé)任狀,安全生產(chǎn)自查報告,

公司內(nèi)部財務(wù)管理制度為適應(yīng)公司管理要求，規(guī)范財務(wù)操作，指導(dǎo)各部門辦理涉及財務(wù)方面的日常工作原則，根據(jù)公司有關(guān)財務(wù)制度與規(guī)定，以及財務(wù)工作現(xiàn)狀，并結(jié)合公司今后發(fā)展需要和財務(wù)管理需要。特制定如下內(nèi)部財務(wù)管理制度。一、公司各項財務(wù)收支管理原則公司全體員工應(yīng)本著高效、節(jié)約的原則經(jīng)辦各種事項，有計劃、有控制地

xx黨組關(guān)于印發(fā)廉潔風(fēng)險防控清單的通知各部室及單位：為切實加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行廉政風(fēng)險的預(yù)警防范，增強(qiáng)開發(fā)辦黨員干部職工預(yù)防腐敗責(zé)任意識，增強(qiáng)反腐倡廉工作的主動性、科學(xué)性、針對性和有效性，促進(jìn)廉潔從政，根據(jù)前期各部室（單位）上報情況，對各部室（單位）工作崗位可能產(chǎn)生腐敗問題的潛在危險進(jìn)行分析評估，明確了風(fēng)

公司規(guī)章制度WORD文檔-由作者庫林克上傳,大小,總共頁,適用于人事等多種場景,包含了公司規(guī)章制度WORD文檔，公司規(guī)章制度，WORD文檔，辦公專用文件，小清新風(fēng)格，簡單背景，內(nèi)容為可修改編輯，簡潔風(fēng)格，A4打印文檔，word，文檔，管理制度，行政，行政管理制度

公司采購流程管理制度為了提高公司采購效率、明確崗位職責(zé)、有效降低采購成本，滿足工公司對優(yōu)質(zhì)資源的需求，進(jìn)一步規(guī)范物資采購流程，加強(qiáng)與各部門間的配合，特制訂本制度。一、請購及其規(guī)定1．請購的定義請購是指某人或者某部門根據(jù)生產(chǎn)需要確定一種或幾種物料，并按照規(guī)定的格式填寫一份要求獲得這些物料的單子的整個過

立廉潔家規(guī)樹廉潔家風(fēng)傳廉潔家訓(xùn)倡議書 廉潔教育 全市黨員干部：

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2021年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔從政情況述職報告-由作者亂亂亂亂亂溟溟上傳,大小13.2 KB,總共3頁,適用于述職報告等多種場景,包含了鄉(xiāng)鎮(zhèn),黨委書記,黨委,書記,2021,年度,履行,黨風(fēng)廉政建設(shè),黨風(fēng),廉政,建設(shè),責(zé)任制,責(zé)任,和,廉潔從政,廉潔,從政,情況,述職報告,述職,報告

強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識 增強(qiáng)制度執(zhí)行力 助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展——公司五一廉潔自律黨課講稿-由作者老被注冊用戶名上傳,大小18.055KB,總共5頁,適用于公文范文等多種場景,包含了強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識 增強(qiáng)制度執(zhí)行力 助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展——公司五一廉潔自律黨課講稿,強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識 增強(qiáng)制度執(zhí)行力 助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展——公司五一廉潔自律黨課講稿

XXX有限公司員工薪酬和績效考核制度第一章 總則根據(jù)行業(yè)特征和公司組織結(jié)構(gòu)，以公司目標(biāo)為價值導(dǎo)向，實行崗位績效工資制度，營造注重經(jīng)濟(jì)效益、發(fā)揮團(tuán)隊優(yōu)勢的氛圍，為每一位員工提供合理的薪酬待遇、均等的發(fā)展機(jī)會，促進(jìn)公司及員工的進(jìn)步與成長。本制度適用于公司除公司高級管理人員外所有簽訂勞動合同的員工。薪酬

薪資、獎金及獎懲制度獎金管理制度一、員工出勤獎金辦法(一)本公司為獎勵員工出勤，減少請假，恪遵公司規(guī)章，特訂定本辦法。(二)出勤獎金按點計算，每點20元，每月計分30點(600元)凡本廠員工(包括契約工)在廠工作每出勤1天給予1點。(三)凡員工于當(dāng)月份內(nèi)請假者，不論事病假均按下列標(biāo)準(zhǔn)扣減獎金。1.請

全方位扎實推進(jìn)新時代廉潔文化建設(shè)2022年國企機(jī)關(guān)單位廉政廉潔專題課件-由作者兔子猛猛噠上傳,大小19.04KB,總共7頁,適用于黨課講稿等多種場景,包含了全方位,扎實推進(jìn),扎實,推進(jìn),新時代,廉潔,文化建設(shè),文化,建設(shè),2022,年,國企,機(jī)關(guān)單位,機(jī)關(guān),單位,廉政,專題,課件

薪酬管理制度一、總則1.目的（1）建立一種以崗位為基礎(chǔ)，以工作績效考核為核心的正向激勵機(jī)制。（2）把員工的薪資收入與崗位責(zé)任、工作績效密切結(jié)合起來。（3）實現(xiàn)薪酬管理與分配的制度化，規(guī)范化。2.適合范圍（1）適用于公司全體員工（計件制除外）。（2）非公司所屬的外聯(lián)人員除外。3.管理職責(zé)（1）董事長（

企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度-88頁-由作者上傳,大小95.99KB,總共8頁,適用于通用等多種場景,包含了生產(chǎn)企業(yè),安全生產(chǎn),范文,安全生產(chǎn)范文,安全生產(chǎn)演講稿,安全生產(chǎn)管理制度范文,化工企業(yè),建筑施工安全生產(chǎn)范文,安全生產(chǎn)承諾書,責(zé)任書,責(zé)任狀,安全生產(chǎn)自查報告

員工晉升管理辦法(草案)第一章 總 則一、目的為達(dá)到人盡其才、各盡其能的目的，達(dá)成優(yōu)良的工作績效，促使本公司職務(wù)升遷管道暢通,滿足公司和員工個人發(fā)展需要，提高公司和員工個人的核心競爭力，進(jìn)而提升經(jīng)營績效，特制定本管理辦法。二、范圍適用于公司所有員工。三、基本原則(1) 德能和業(yè)績并重的原則。晉升需全

人事管理制度 □ 總則 第一條 為規(guī)范公司的人事管理，特制定本規(guī)定。 第二條 本公司員工的聘用、試用、報到、保證、職務(wù)、任免、調(diào)遷、解職、服務(wù)、交卸、給假、出差、值班、考核、獎懲、待遇、福利、退休、撫恤等事項除國家有關(guān)規(guī)定外，皆按本規(guī)定辦理。 第三條 本公司自總經(jīng)理

2021清廉服務(wù)制度和基礎(chǔ)技術(shù)設(shè)施建設(shè)中的廉潔措施-由作者我叫小白112233上傳,大小15.6 KB,總共1頁,適用于公文范文等多種場景,包含了清廉服務(wù)制度和基礎(chǔ)技術(shù)設(shè)施建設(shè)中的廉潔措施

公司員工晉升和調(diào)任制度-由作者你好難忘july上傳,大小,總共頁,適用于人事等多種場景,包含了公司員工晉升和調(diào)任制度，企業(yè)人事管理制度，范文，公司員工升遷和調(diào)任規(guī)章制度，員工晉升及調(diào)任管理辦法

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2021年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔從政情況述職報告-由作者屠戮丶狂暴上傳,大小17.766KB,總共2頁,適用于述職報告等多種場景,包含了鄉(xiāng)鎮(zhèn),黨委書記,黨委,書記,2021,年度,履行,黨風(fēng)廉政建設(shè),黨風(fēng),廉政,建設(shè),責(zé)任制,責(zé)任,和,廉潔從政,廉潔,從政,情況,述職報告,述職,報告

20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實及廉潔從政情況報告-由作者囿困囿囡囚TT上傳,大小20.9 KB,總共3頁,適用于報告等多種場景,包含了20,xx,年度,黨風(fēng)廉政建設(shè),黨風(fēng),廉政,建設(shè),責(zé)任制,責(zé)任,落實,及,廉潔從政,廉潔,從政,情況報告,情況,報告

文件編號：SJ-G-H-18XX 有限公司編制：版 本：CERP運(yùn)行管理制度審核：頁 數(shù)：共 4 頁公布及執(zhí)行日期：2016年9月1日批準(zhǔn)：1.0　目的為了改善企業(yè)業(yè)務(wù)流程、提高公司核心競爭力，確保ERP工作的順利開展，特制定制度。2.0　適用范圍本制度適用于公司ERP管理工作。3.0

廉潔文化：把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里

2021一對一廉潔談話記錄黨風(fēng)廉政談心談話記錄-由作者千五shine上傳,大小17.0 KB,總共3頁,適用于公文范文等多種場景,包含了一對一廉潔談話記錄黨風(fēng)廉政談心談話記錄

辦公室管理規(guī)章制度第一章 總則第一條 為加強(qiáng)公司管理，維護(hù)公司良好形象，特制定本規(guī)范，明確要求，規(guī)范行為，創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍。第二章 細(xì)則第一條 服務(wù)規(guī)范1. 儀表：公司職員應(yīng)儀表整潔、大方。2. 微笑服務(wù)：在接待公司內(nèi)外人員的垂詢、要求等任何場合，應(yīng)注視對方，微笑應(yīng)答，切不可冒犯對方。3. 用

民主生活會、組織生活會等各項工作制度匯編(10篇)目錄1. 黨務(wù)政務(wù)公開制度 32.民主生活會制度 53.組織生活會制度 74.民主評議黨員制度 85.黨支部主題黨日制度 106.機(jī)關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)制度 127.黨員組織關(guān)系定期排查制度 138.黨組織選舉制度 159.黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度 1610.

2021【黨建材料】城管局局長廉政黨課講稿：廉潔清風(fēng)進(jìn)城管 凈化心靈促發(fā)展-由作者zhangzhongfee上傳,大小30.9 KB,總共2頁,適用于黨課講稿等多種場景,包含了【黨建材料】城管局局長廉政黨課講稿：廉潔清風(fēng)進(jìn)城管 凈化心靈促發(fā)展

廉政黨課：警惕身邊的微腐敗 當(dāng)好廉潔的排頭兵黨的十八大以來，在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，持續(xù)深化反腐敗工作斗爭，先后出臺一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，相繼部署開展了“打虎”“拍蠅”“獵狐”行動，一大批“打老虎”得到處理，身邊微腐敗得到有效遏制，反腐敗斗爭“壓倒性態(tài)勢已經(jīng)形成并鞏固發(fā)展”，黨風(fēng)廉政