企業(yè)招聘及崗前培訓(xùn)工作流程圖

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企業(yè)招聘流程一、業(yè)務(wù)流程
二、工作內(nèi)容及工作依據(jù)流程環(huán)節(jié)部門、崗位工作內(nèi)容工作依據(jù)1.需求1.1工作分析用人部門負責(zé)對部門工作進行分析，確定所需崗位、人數(shù)、工作內(nèi)容、任職要求等。1、公司與部門目標(biāo)，部門職責(zé)；2、人力資源規(guī)劃/計劃，部門人力資源現(xiàn)狀1.2擬定用人需求用人部門負責(zé)人1、根據(jù)工作分析填

中層干部選拔任免流程圖制訂中長期發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃流程圖年度考核獎勵流程圖督促開展領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告流程圖考核檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制流程圖黨員書寫承諾書公布上墻固定資產(chǎn)、辦公用品的采購分配流程圖工資管理流程圖干部職工上交禮金禮品流程圖督促干部職工落實廉潔自律規(guī)定流程圖財務(wù)支配流程圖

發(fā)展黨員工作程序流程圖 總要求：控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用 一、申請入黨

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企業(yè)人事工作流程圖

發(fā)展黨員工作流程圖 一、申請入黨

員工入職流程圖員工離職流程圖

區(qū)審計局審計工作流程圖

人事工作流程圖匯編（集團公司）

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黨支部工作流程圖（12項）

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黨支部基礎(chǔ)工作流程圖最新

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主要工作流程圖 目錄 一、上級交

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