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    員工辭退/勸退通知書致:XXX 辭退( ) 勸退( ) 由: 部負(fù)責(zé)人: 日期: 年 月 日辭退/勸退人姓名職務(wù)公司錄用時(shí)間公司解聘時(shí)間辭退/勸退原因

    目錄企業(yè)員工轉(zhuǎn)正流程 2試用期員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書 3試用期考核結(jié)果 4試用期轉(zhuǎn)正通知書 5 企業(yè)員工轉(zhuǎn)正流程 試用期員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書姓 名 部 門 試用期起始日期 試用期終止日期 試用期述職(陳述試用期的工作內(nèi)容及成果) 轉(zhuǎn)正后工作如何開展的計(jì)劃 其他任意

    XX公司員工轉(zhuǎn)正審批表姓 名性 別身 份 證 號(hào)部 門職 位試 用 薪 資元/月轉(zhuǎn)正薪資 元/月入職時(shí)間申請(qǐng)轉(zhuǎn)正日期年 月 日轉(zhuǎn)正申請(qǐng)申請(qǐng)人(簽字): 日期:用人部門意見意見

    公文寫作素材(一):黨建工作材料肯定能用到的50個(gè)排比句

    【鄉(xiāng)鎮(zhèn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建發(fā)言材料】某鄉(xiāng)鎮(zhèn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建工作材料-由作者笑兒不語(yǔ)作業(yè)上傳,大小21.2 KB,總共6頁(yè),適用于演講稿等多種場(chǎng)景,包含了鄉(xiāng)鎮(zhèn),民族團(tuán)結(jié),民族,團(tuán)結(jié),進(jìn)步,創(chuàng)建,發(fā)言材料,發(fā)言,材料,某,創(chuàng)建工作,工作

    XX黨支部民主評(píng)議表黨支部 年 月 日評(píng)價(jià)項(xiàng)目評(píng)價(jià)意見好較好一般差執(zhí)行上級(jí)黨組織決定嚴(yán)格黨的組織生活制度加強(qiáng)黨員教育管理教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)群眾加強(qiáng)班子

    黨支部換屆流程及相關(guān)請(qǐng)示樣式 工作材料 工作材料,根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》和《中國(guó)共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等規(guī)定,總結(jié)

    解除合同協(xié)議書范本 工作材料 甲方(簽章):? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2022群團(tuán)工作材料

    借款合同 工作材料 借款人(以下稱甲方): 身份證號(hào): <

    市競(jìng)技體育改革與發(fā)展三年規(guī)劃 工作材料 工作材料,競(jìng)技體育不僅代表一個(gè)國(guó)家或地區(qū)體育的整體實(shí)力,也是體現(xiàn)一個(gè)國(guó)家或地區(qū)綜合實(shí)力的重要方面。體

    “十四五”規(guī)劃編制工作材料匯編

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    公司管理提升方案 工作材料 工作材料,為進(jìn)一步夯實(shí)管理基礎(chǔ),提升科學(xué)管理水平,公司決定,將2015年確定為“管理提升年”,全面開展管理提升活

    XXX公司管理提升實(shí)施方案(正式版) 工作材料 特裝科技公司管理提升活動(dòng)實(shí)施方案 <

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    機(jī)關(guān)辦文流程圖2022群團(tuán)工作材料

    差 旅 費(fèi) 報(bào) 銷 單年 月 日姓名所屬部門出差事由往返天數(shù)出發(fā)地到達(dá)地出差補(bǔ)助餐費(fèi)補(bǔ)助車船飛機(jī)費(fèi)市內(nèi)交通費(fèi)住宿費(fèi)其他合計(jì)月日地點(diǎn)月日地點(diǎn)天數(shù)標(biāo)準(zhǔn)金額天數(shù)標(biāo)準(zhǔn)金額

    XX局民主評(píng)議黨員測(cè)評(píng)表黨支部名稱: 時(shí)間:2019年 12月 日姓名民主評(píng)議等次備注(優(yōu)點(diǎn)不足及其他需要說明問題)優(yōu)秀合格基本合格不合格

    面試人員登記表(一)面試專業(yè)組: 面試編號(hào): 審核官: 姓 名性 別民 族相片出生年月政治面貌婚 否是否統(tǒng)招身高/cm健康狀況身份證號(hào)聯(lián)系電話籍貫、家庭詳細(xì)住址、郵政編碼

    發(fā)展黨員流程圖

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