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    市委組織部干部隊(duì)伍建設(shè)工作匯報(bào)范文 黨的二十大報(bào)告強(qiáng)調(diào),全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家,必須有一支政治過硬、適應(yīng)新時(shí)代要求、具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力的干部隊(duì)伍。今年以來,xx市堅(jiān)持黨管干部原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢,把新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處,堅(jiān)持選人用人正確導(dǎo)向,堅(jiān)持不懈建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。 一、突出政治標(biāo)準(zhǔn),鍛造堪當(dāng)重任的干部隊(duì)伍 習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),“在干部干好工作所需的各種能力中,政治能力是第一位的。有了過硬的政治能力,才能做到自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨中

    大力加強(qiáng)科技人才隊(duì)伍建設(shè) —黨員干部學(xué)習(xí)教育專題黨課 人才是衡量一個(gè)國(guó)家綜合國(guó)力的重要指標(biāo)。當(dāng)前,新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革深入發(fā)展,科技對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的引領(lǐng)支撐作用日益凸顯??萍既瞬抛鳛榭萍紕?chuàng)新的核心要素,是科技創(chuàng)新取得重大成就的戰(zhàn)略支撐。新時(shí)代新征程,面對(duì)激烈的國(guó)內(nèi)外科技競(jìng)爭(zhēng),我們必須大力加強(qiáng)科技人才隊(duì)伍建設(shè),努力造就大批科技創(chuàng)新人才,為加快建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省、美麗河北,奮力譜寫中國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)河北篇章提供堅(jiān)實(shí)保障。 以賦權(quán)松綁充分激發(fā)科技人才創(chuàng)新活力 科技是第一生產(chǎn)力,人才是第一資源,創(chuàng)新是第一動(dòng)力,推

    黨政領(lǐng)導(dǎo)干部四種考核方式 平時(shí)考核 年度考核 專項(xiàng)考核 任期考核 黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作是指黨委(黨組)及其組織 (人事)部門按照干部管理權(quán)限,對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)、履職能力、工作成效、作風(fēng)表現(xiàn)等所進(jìn)行的了解、核實(shí)和評(píng)價(jià),以此作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)的重要依據(jù)。四種考核方式分別為平時(shí)考核、年度考核、專項(xiàng)考核、任期考核。以下節(jié)選自《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》。 一、 平時(shí)考核 第十四條 平時(shí)考核是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子日常運(yùn)行情況和領(lǐng)導(dǎo)干部一貫表

    怎樣精準(zhǔn)識(shí)別優(yōu)秀年輕干部 ——新時(shí)代年輕干部隊(duì)伍建設(shè)PPT課件—— 2019年3月以來,習(xí)近平總書記先后6次出席中央黨校(國(guó)家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式并親授“第一課”,充分體現(xiàn)了人民領(lǐng)袖對(duì)年輕干部工作的深切關(guān)懷和殷切期待。 培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部,精準(zhǔn)識(shí)別是前提。如何把“好苗子”及早發(fā)現(xiàn)出來、及時(shí)使用起來,是各地推進(jìn)新時(shí)代年輕干部隊(duì)伍建設(shè)共同面臨的時(shí)代課題。 嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件,為優(yōu)秀年輕干部精準(zhǔn)“畫像”

    新形勢(shì)下 農(nóng)村基層干部該怎么選?如何用? 近年來,部分地區(qū)村干部變身“網(wǎng)絡(luò)達(dá)人”帶貨,助力鄉(xiāng)村振興的報(bào)道受到廣泛關(guān)注。在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略部署下,鄉(xiāng)村振興干部隊(duì)伍奮斗在第一線,承擔(dān)著各項(xiàng)方針政策在農(nóng)村地區(qū)的落實(shí)落地工作,是黨和國(guó)家與廣大農(nóng)村群眾聯(lián)系的關(guān)鍵橋梁。 習(xí)近平總書記指出:“鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在干。必須建設(shè)一支政治過硬、本領(lǐng)過硬、作風(fēng)過硬的鄉(xiāng)村振興干部隊(duì)伍。”新時(shí)代新征程,我國(guó)鄉(xiāng)村振興干部隊(duì)伍需要全面貫徹新發(fā)展理念,然而目前一些干部仍存在覺悟不高

    黨員隊(duì)伍建設(shè)情況調(diào)研報(bào)告(集團(tuán)公司) 調(diào)研報(bào)告:黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,能夠影響和

    黨員隊(duì)伍建設(shè):把基層黨員理論學(xué)習(xí)引向深入 ?黨員是黨的肌體的細(xì)胞。黨的先進(jìn)性和純潔性要靠千千萬萬黨員的先進(jìn)性和純潔性來體現(xiàn),黨的執(zhí)政使

    法院領(lǐng)導(dǎo)班子暨干部隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研報(bào)告 法院,根據(jù)省法院《關(guān)于開展全省法院隊(duì)伍建設(shè)集中調(diào)研工作的通知》和中院《關(guān)于全市法院領(lǐng)導(dǎo)班子暨干部隊(duì)伍建設(shè)2022教師隊(duì)伍建設(shè)說明材料

    如何加強(qiáng)黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè) 就目前的情況來看,企業(yè)黨務(wù)工作者普遍存在著自身管理水平較低,思想理念不強(qiáng)、企業(yè)意識(shí)較弱等問題,所以為了強(qiáng)化企業(yè)的發(fā)展,必須要從黨務(wù)

    X縣農(nóng)村黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)情況調(diào)研報(bào)告為全面落實(shí)市委X書記指示精神,做好“兩委”換屆工作準(zhǔn)備,根據(jù)市委組織部關(guān)于農(nóng)村黨組織書記隊(duì)伍調(diào)查研究工作部署,X縣委組織部高度重視,安排專人負(fù)責(zé)調(diào)研工作,通過入村走訪、談話詢問、查閱資料及召開座談會(huì)等形式進(jìn)行調(diào)研,現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:一、基本情況X縣共有村級(jí)黨

    在局干部隊(duì)伍建設(shè)集體談話會(huì)議上的講話同志們:今天,我們?cè)谶@里專門組織召開這次集體談話會(huì)議,目的是借著這次XX團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子充實(shí)調(diào)整的機(jī)會(huì),進(jìn)一步加強(qiáng)XX領(lǐng)導(dǎo)班子的教育培訓(xùn),切實(shí)提升XX干部的執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力和帶動(dòng)力,為我市XX高質(zhì)量發(fā)展注入新的生機(jī)和活力。剛才,XX局長(zhǎng)宣讀了任免職通知,這次調(diào)整涉及的范圍

    黨委副書記、董事長(zhǎng)關(guān)于關(guān)于抓好干部隊(duì)伍建設(shè)心得體會(huì)(集團(tuán)公司)黨的十八大以來,習(xí)近平總書記對(duì)黨的建設(shè)和組織工作作出一系列重要指示,明確提出新時(shí)代黨的組織路線,指出要建立素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)的干部工作體系,強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),把政治素質(zhì)考察擺在干部工作的重中之重,大

    關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的幾點(diǎn)思考建設(shè)一支政治堅(jiān)定,公正清廉,紀(jì)律嚴(yán)明,業(yè)務(wù)精通,作風(fēng)優(yōu)良的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍,是新形勢(shì)下做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要保證。多年的實(shí)踐證明,我們的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍是一支政治堅(jiān)強(qiáng)、能打硬仗、黨和人民信賴、能夠擔(dān)當(dāng)起黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)重任的隊(duì)伍。但面對(duì)新形式、新任務(wù),我們也清醒地看到,紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍還存在一些與形勢(shì)任務(wù)要求不適應(yīng)不符合的問題,加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)

    支撐XX“十四五”高質(zhì)量發(fā)展的人才隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研報(bào)告按照市委關(guān)于支撐×ד十四五”高質(zhì)量發(fā)展重大課題調(diào)研的總體部署,市委組織部高度重視“人才隊(duì)伍建設(shè)研究”課題調(diào)研,及時(shí)成立以市委常委、組織部長(zhǎng)××同志任組長(zhǎng)的課題調(diào)研組,按“黨政人才隊(duì)伍建設(shè)研究”“工業(yè)和服務(wù)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)研究”“農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍建設(shè)研究”三個(gè)子課題展開研究。自2020年12月以來,課題組先后組織各層次黨政人才、經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)

    2021年法院青年干部隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研報(bào)告-由作者Ye葳上傳,大小17.901KB,總共3頁(yè),適用于報(bào)告等多種場(chǎng)景,包含了法院青年干部隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研報(bào)告,調(diào)研報(bào)告,公文范文

    關(guān)于當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)存在的問題及對(duì)策-由作者白微i上傳,大小28.000KB,總共7頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了關(guān)于當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)存在的問題及對(duì)策,紀(jì)檢監(jiān)察,公文范文2022教師隊(duì)伍建設(shè)說明材料

    某縣公安局隊(duì)伍建設(shè)及選人用人巡查報(bào)告-由作者均phone上傳,大小19.598KB,總共4頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了某縣公安局隊(duì)伍建設(shè)及選人用人巡查報(bào)告,選人用人,公文范文

    在全X紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)議上的講話-由作者寂寥秋意551上傳,大小20.483KB,總共5頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了在全X紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)議上的講話,紀(jì)檢監(jiān)察,公文范文

    強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí),加強(qiáng)安全隊(duì)伍建設(shè)——區(qū)委組織部長(zhǎng)在理論中心組第四次集體學(xué)習(xí)上的發(fā)言-由作者感情廢物764上傳,大小20.310KB,總共5頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí),加強(qiáng)安全隊(duì)伍建設(shè)——區(qū)委組織部長(zhǎng)在理論中心組第四次集體學(xué)習(xí)上的發(fā)言,安全生產(chǎn),公文范文

    2021基層政法隊(duì)伍建設(shè)情況專題調(diào)研報(bào)告-由作者修羅魘上傳,大小1.21MB,總共12頁(yè),適用于報(bào)告等多種場(chǎng)景,包含了基層政法隊(duì)伍建設(shè)情況專題調(diào)研報(bào)告

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