普通員工勞動合同范本甲方（用人單位）：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（職工）：身份證號碼：現(xiàn)住址：聯(lián)系電話：根據(jù)（和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。一、合同期限（一）合同期限雙方同意按以下第______種方式確定本合同期限：1

全面構(gòu)建親清政商關(guān)系 2016年3月，習(xí)近平總書記在參加全國政協(xié)十二屆四次會議民建、工商聯(lián)界委員聯(lián)組會的重要講話中，明確提出構(gòu)建新型政商關(guān)系。2018年11月，習(xí)近平總書記在民營企業(yè)座談會上強(qiáng)調(diào)，各級黨委和政府要把構(gòu)建親清新型政商關(guān)系的要求落到實處。黨的十九大報告強(qiáng)調(diào)，構(gòu)建親清新型政商關(guān)系，促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展和非公有制經(jīng)濟(jì)人士健康成長。黨的十九屆四中全會提出，要完善構(gòu)建親清政商關(guān)系的政策體系。黨的二十大報告明確指出，全面構(gòu)建親清政商關(guān)系，促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展和非公有制經(jīng)濟(jì)人士健康成長。2023年3月，習(xí)近平總書記在參加全國政協(xié)十四屆

XXX有限公司員工薪酬和績效考核制度第一章 總則根據(jù)行業(yè)特征和公司組織結(jié)構(gòu)，以公司目標(biāo)為價值導(dǎo)向，實行崗位績效工資制度，營造注重經(jīng)濟(jì)效益、發(fā)揮團(tuán)隊優(yōu)勢的氛圍，為每一位員工提供合理的薪酬待遇、均等的發(fā)展機(jī)會，促進(jìn)公司及員工的進(jìn)步與成長。本制度適用于公司除公司高級管理人員外所有簽訂勞動合同的員工。薪酬

新員工入職登記表 員工編號：姓 名性 別出生日期 年 月 日1寸近照曾 用 名體 重身 高 cm民 族籍 貫婚姻狀況政治面貌健康狀況血 型身份證號碼戶口類型城鎮(zhèn) □ 非城鎮(zhèn) □戶口所在（?。?（市） （區(qū)）派

附件1:中國共產(chǎn)黨黨員組織關(guān)系介紹信（填寫樣本）黨員介紹信存根 第（組織部統(tǒng)一編號）號 XX 同志系中共（預(yù)備/正式√）黨員，組織關(guān)系由 ***學(xué)院 轉(zhuǎn)到 XX省人才交流中心 。 二

員工離職后保密及競業(yè)禁止協(xié)議書甲 方: 法定代表人:乙 方: 身份證件號碼:戶口所在地: 現(xiàn)居住地址

員工思想動態(tài)調(diào)研分析報告（集團(tuán)公司） ? 根據(jù)公司《關(guān)于開展第一季度員工思想動態(tài)調(diào)研的通知》要求，近期公司采取問卷調(diào)查、逐個談心、座談討

新時代信訪工作 深刻把握“浦江經(jīng)驗”的治理啟示 　　“浦江經(jīng)驗”是2003年習(xí)近平同志任浙江省委書記期間，親自倡導(dǎo)并帶頭下訪接待群眾過程中形成的好做法好經(jīng)驗，是為密切干群關(guān)系、廣泛聽取民眾呼聲、及時化解社會矛盾、維護(hù)社會穩(wěn)定而建立的重要制度。在“浦江經(jīng)驗”20周年的重要節(jié)點，全省上下正深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“浦江經(jīng)驗”重要批示精神。在這一背景下，深入研究這一經(jīng)驗的重大治理啟示，不僅對推動干部下訪聽民聲、消民怨、解民憂具有直接意義，而且對做好調(diào)查研究、密切干群關(guān)系、提升治理能力、改進(jìn)工作作風(fēng)等具有深遠(yuǎn)現(xiàn)實意義。 2022員工關(guān)系職位說明書

因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力要牢牢把握好六個關(guān)系 —黨員干部學(xué)習(xí)教育黨課課件 習(xí)近平總書記今年兩會期間在參加十四屆全國人大二次會議江蘇代表團(tuán)審議時強(qiáng)調(diào)，“要牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展這個首要任務(wù)，因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力”。習(xí)近平總書記指出，“發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力不是忽視、放棄傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，要防止一哄而上、泡沫化，也不要搞一種模式”。習(xí)近平總書記關(guān)于因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力這一重要論述，對各地加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力提供了方法論指引。 習(xí)近平總書記關(guān)于因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力這一重要論述，蘊(yùn)含著唯物辯證法的深刻內(nèi)涵，具有極強(qiáng)的政治性、戰(zhàn)略性、指導(dǎo)性和針對性。

1我很明確金牛角的使命與價值觀。A非常同意B同意C不確定D不同意E很不同意2公司為了完成既定的使命與價值，制定了明確的策略與政策。A非常同意B同意C不確定D不同意E很不同意3我覺得公司有鮮明的企業(yè)文化。A非常同意B同意C不確定D不同意E很不同意4我認(rèn)為公司建立統(tǒng)一鮮明的文化與價值觀，對公司很重要。A

入職通知書先生/女士您好！很榮幸地通知您，經(jīng)過我們認(rèn)真審核、綜合評估，決定錄用您擔(dān)任我公司 部門 崗位一職。請您于 ，到我公司行政部報到。歡迎您加入

青島XXXX企業(yè)管理顧問有限公司新入職員工履歷表（以下項目均為必填項目）人事負(fù)責(zé)人：個人資料姓 名性 別身份證號碼照片出生日期年 齡民 族政治面貌身高（cm）體重（kg）婚姻狀況□已婚 □未婚 □離婚參 加 工作 時 間現(xiàn)家庭住址家 庭 電 話通訊地址郵 政 編 碼籍 貫本人手

發(fā)展黨員工作手冊XX黨委組織部 編2020年1月前 言 為貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和全國組織工作會議關(guān)于黨員隊伍建設(shè)的新部署新要求，指導(dǎo)各級黨組織抓嚴(yán)抓細(xì)抓實發(fā)展黨員工作，提高全區(qū)發(fā)展黨員工作的質(zhì)量和規(guī)范化、科學(xué)化水平，我們根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》等黨

目錄“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會、組織生活會和開展民主評議黨員方案附件：1.《 “不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主（組織）生活會談心談話記錄表》附件：2.《“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會黨委班子對照檢查材料參考模板》附件：3.《“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會黨

發(fā)展黨員工作基本流程及各種表格鑒定材料書寫模板目錄發(fā)展黨員工作流程圖 1一、申請入黨 1二、入黨積極分子的確定和培養(yǎng)教育 1三、發(fā)展對象的確定和考察 2四、預(yù)備黨員的接收 2五、預(yù)備黨員的教育考察和轉(zhuǎn)正 3發(fā)展黨員各個階段所需材料書寫模板 5一、申請入黨階段所需的材料 51.入黨申請書(范文) 52

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員工離職協(xié)議書甲方：乙方： （身份證號碼： ）甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，一致同意終止雙方之間的勞動合同關(guān)系，協(xié)議如下： 一、雙方勞動合同關(guān)系自 年 月 日起解除，乙方的工資、相關(guān)補(bǔ)償及抵扣等均結(jié)算至該日。