領導班子建設的調研報告 &l

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2024年上半年意識形態(tài)工作總結和分析研判報告 　　2024年以來，**單位高度重視意識形態(tài)工作，堅持用思想武裝頭腦，牢牢把握正確的**方向、輿論導向和價值取向，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，加強干部和人才隊伍建設，現將半年意識形態(tài)風險分析研判工作開展情況匯報如下： 　　一、現階段意識形態(tài)領域狀況和存在問題 　?。ㄒ唬┨岣哒握疚唬瑥娀黧w責任落實。x黨工委自覺把意識形態(tài)工作擺在重要位置，黨工委會議專題研究意識形態(tài)工作，并召開了XX意識形態(tài)分析研判工作會議，對意識形態(tài)工作進行了全面系統的分析，將存在的問題逐條梳理，認真形成整

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2020年第二季度意識形態(tài)領域分析研判報告 為深入貫徹落實中央和省、市委關于意識形態(tài)工作責任制的相關文件要求，進一步統一思想，落實責任。按照2022領導班子建設分析研判報告

2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)意識形態(tài)領域分析研判報告 一、主要工作情況 （一）加強組織領導。 xx鄉(xiāng)黨委高度重視意識形態(tài)工作，實

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