月度績效考核管理規(guī)定V1.0 一、績效考核目的 (一)改善員工工作表現(xiàn)，提高工作質(zhì)量，加強和提升員工

員工通用績效考核表姓名： 部門：崗位：考評日期：評價因素對評價期間工作成績的評價要點評價尺度優(yōu)良中可差勤 務(wù)態(tài) 度A．嚴(yán)格遵守工作制度，有效利用工作時間。B．對新工作持積極態(tài)度。C．忠于職守、堅守崗位D．以協(xié)作精神工作，協(xié)助上級，配合同

信息工程部績效評估表員工：龍明、蘇潤祥、董李鋒評估期間：4.1-4.30直接主管：張巖、張亞強崗位：項目經(jīng)理目標(biāo)設(shè)置績效評估關(guān)鍵目標(biāo)衡量標(biāo)準(zhǔn)權(quán)重得分工程項目實施（負責(zé)項目的規(guī)劃﹑設(shè)計、分工協(xié)調(diào)﹑監(jiān)督和管理）項目計劃完整，人員分工職責(zé)明確；項目進度合理，關(guān)鍵點的控制管理；

經(jīng)理中層人員績效考核表分 類評 價 內(nèi) 容滿分1次2次3次4次工 作態(tài) 度1經(jīng)營計劃的立案、實施是否有充分的準(zhǔn)備52是否以長期的展望探索公司的未來153是否有以負責(zé)人的眼光注意到全體54是否重視經(jīng)營理念5

績效考核面談表部 門職 位姓 名考 核 日 期 年 月 日工作成功的方面工作中需要改善的地方是否需要接受一定的培訓(xùn)本人認為自己的工作在本部門和全公司中處于什么狀況本人認為本部門工作最好、最差的是誰？全公司呢？對考核

行政管理部關(guān)鍵績效考核指標(biāo)表考核指標(biāo)指標(biāo)說明分值權(quán)重考核頻度目標(biāo)值考核方法數(shù)據(jù)來源財務(wù)績效部門預(yù)算費用執(zhí)行情況本部門實際發(fā)生的費用及與預(yù)算的差距5客戶滿意部門間協(xié)作滿意度與各職能部門間的協(xié)作、配合程度5行政服務(wù)滿意度提供行政服務(wù)是否全面、態(tài)度

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在縣公安局績效表彰大會上的講話同志們：今天，我們隆重召開縣公安局績效表彰大會，既是對過去績效工作的回望和總結(jié)，更是站在新起點上的誓師與出征。我們要通過大張旗鼓的表彰活動，褒獎先進、鞭策后進，動員和激勵廣大干警接續(xù)奮斗、奮勇爭先，為跑出X縣公安工作現(xiàn)代化“加速度”、開創(chuàng)幸福X縣高質(zhì)量發(fā)展新局面作出新的更大貢獻。剛才，X同志宣讀了績效表彰決定，X同志通報了績效排名情況，分析了進位原因和短板弱項，對我們

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稅務(wù)局長在20xx年績效工作分析會上的講話范文-由作者你隨便看上傳,大小12.3 KB,總共1頁,適用于公文范文等多種場景,包含了稅務(wù),局長,在,20,xx,年,績效,工作,分析會,分析,上,上的,講話,范文

國企“721”黨建工作績效考核評價體系經(jīng)驗材料-由作者努力吧0088上傳,大小20.955KB,總共4頁,適用于公文范文等多種場景,包含了國企“721”黨建工作績效考核評價體系經(jīng)驗材料,國企“721”黨建工作績效考核評價體系經(jīng)驗材料

XX市發(fā)改委2021年整體支出績效評價報告-由作者我是好鴨子上傳,大小21.158KB,總共13頁,適用于公文范文等多種場景,包含了XX市發(fā)改委2021年整體支出績效評價報告,XX市發(fā)改委2021年整體支出績效評價報告?

在公司績效管理培訓(xùn)會議上的講話-由作者第八課還有123上傳,大小12.4 KB,總共4頁,適用于領(lǐng)導(dǎo)講話等多種場景,包含了在,公司,績效管理,績效,管理,培訓(xùn)會議,培訓(xùn),會議,上,上的,講話

副區(qū)長在2024年全區(qū)基層事前績效評估工作推進會上的講話 同志們： 事前績效評估是預(yù)算績效管理鏈條的第一個環(huán)節(jié)，是全過程預(yù)算績效管理的重要基石，其重點在于解決項目立項的先期論證，壓實預(yù)算部門主體責(zé)任，提高申報項目的質(zhì)量，規(guī)范立項機制，確保項目按照相關(guān)審核流程批準(zhǔn)立項，并進入項目庫管理的決策程序。因而，只有嚴(yán)把事前績效評估這一“入口關(guān)”，才能保障預(yù)算資金的合理安排，才能優(yōu)化公共資源配置。今天，我們在這里召開2024年全區(qū)基層事前績效評估工作推進會，主要任務(wù)是深入貫徹******關(guān)于全面實施預(yù)算績效管理的****精神，落實*中央、國務(wù)院關(guān)于全面推進

促進教育科技人才事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展 ——學(xué)習(xí)總書記的部分相關(guān)重要論述專題課件—— 推進中國式現(xiàn)代化，科技是關(guān)鍵，人才是基礎(chǔ)，教育是根本。3月6日，習(xí)近平總書記在看望參加全國政協(xié)十四屆三次會議的民盟、民進、教育界委員，并參加聯(lián)組會聽取意見和建議時指出，“建設(shè)教育強國、科技強國、人才強國，是全黨全社會的共同責(zé)任”，要“促進教育科技人才事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”。黨建網(wǎng)梳理了習(xí)近平總書記的部分相關(guān)重要論述，與您一同學(xué)習(xí)領(lǐng)會。 ? 建設(shè)教育強國、科技強國、人才強國，必須堅持正確辦學(xué)方向 2022講合規(guī)掙績效促發(fā)展

全面構(gòu)建親清政商關(guān)系 2016年3月，習(xí)近平總書記在參加全國政協(xié)十二屆四次會議民建、工商聯(lián)界委員聯(lián)組會的重要講話中，明確提出構(gòu)建新型政商關(guān)系。2018年11月，習(xí)近平總書記在民營企業(yè)座談會上強調(diào)，各級黨委和政府要把構(gòu)建親清新型政商關(guān)系的要求落到實處。黨的十九大報告強調(diào)，構(gòu)建親清新型政商關(guān)系，促進非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展和非公有制經(jīng)濟人士健康成長。黨的十九屆四中全會提出，要完善構(gòu)建親清政商關(guān)系的政策體系。黨的二十大報告明確指出，全面構(gòu)建親清政商關(guān)系，促進非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展和非公有制經(jīng)濟人士健康成長。2023年3月，習(xí)近平總書記在參加全國政協(xié)十四屆

“關(guān)愛職工生命，促進項目安全發(fā)展”安全生產(chǎn)專題黨課講稿大家好，我是xx，在2月份公司召開的第三屆雙代會上公司董事長姚總經(jīng)理曾指出：在安全管控上堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，關(guān)注一個重點、推進兩項措施、樹立一個思想，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，全面系統(tǒng)的落實安全責(zé)任，

辛國斌：激發(fā)“雙創(chuàng)”活力 促進中小企業(yè)發(fā)展

[銀行柜員合規(guī)演講稿]銀行合規(guī)經(jīng)營演講稿－建設(shè)合規(guī)文化-由作者先行者電商Xf上傳,大小11.6 KB,總共1頁,適用于公文范文等多種場景,包含了銀行,柜員,合規(guī),演講稿,演講,銀行合規(guī),經(jīng)營,建設(shè),文化