編號(hào)：勞 動(dòng) 合 同 書(shū) 甲方：武漢XXX科技有限公司 乙方：日期：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)

加強(qiáng)員工思想政治工作的探索與實(shí)踐 思想政治工作：近幾年，全球經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇乏力，中國(guó)經(jīng)濟(jì)增速放緩，國(guó)際油價(jià)屢創(chuàng)歷史

在新入職員工培訓(xùn)班上的講話 值此新入職員工培訓(xùn)班開(kāi)班之際，我謹(jǐn)代表集團(tuán)公司向新加入X集團(tuán)的全體員工表示熱烈的歡迎！祝愿各位新員工在X集

發(fā)展黨員工作程序（通用版） 一、申請(qǐng)入黨 （一）遞交申請(qǐng)書(shū) &

員工辭退/勸退通知書(shū)致：XXX 辭退（ ） 勸退（ ） 由： 部負(fù)責(zé)人： 日期： 年 月 日辭退/勸退人姓名職務(wù)公司錄用時(shí)間公司解聘時(shí)間辭退/勸退原因

發(fā) 展 黨 員 工 作全程記實(shí)表姓 名： 黨組織名稱(chēng)： 目錄發(fā)展黨員檔案臺(tái)賬目錄（參考模板） 4入黨申請(qǐng)書(shū)例文及基本要求 7同入黨申請(qǐng)人xxx同志的談話記錄 11入黨積極分子推薦表 12支委會(huì)議記錄 14關(guān)于將xxx同志進(jìn)行入黨積極分子備案報(bào)告 15對(duì)xxx

發(fā)展黨員工作流程圖 一、申請(qǐng)入黨

員工手冊(cè) 目 ? 錄： 董事長(zhǎng)致詞 總經(jīng)理致詞 2022華晨寶馬員工等級(jí)劃分

第一章 ?總則 第一條 ?目的 1、為公平、公正、科學(xué)地評(píng)價(jià)管理人員工作績(jī)效，完善激勵(lì)與約束機(jī)制，充

員工簽到卡月 日 ? 星期（ ）順序姓名簽到上班時(shí)間備注順序姓名簽到上班時(shí)間備注備注1162173184195206217

公司員工績(jī)效考核方案2013年7月目錄第一條 考核目的、原則和對(duì)象 2二、考核原則 2三、考核范圍 2第二條 考核方式 3一、部門(mén)、下屬子（分）公司評(píng)分 3二、崗位評(píng)分 3三、評(píng)分方式 4第三條 考核安排 8一、考核小組 8二、考核時(shí)間 8三、考核注意事項(xiàng) 8四、考核面談 8五、考核結(jié)果反饋 9六、

高級(jí)職員考核表（考核對(duì)象：主管/(副)部長(zhǎng)/經(jīng)理(含)以上級(jí)管理人員）姓名： 崗位名稱(chēng)： 總得分: 項(xiàng)目及考核內(nèi)容配 分自 評(píng)上級(jí)審核領(lǐng)導(dǎo)能力15%善于領(lǐng)導(dǎo)部署提高工作效率，積極達(dá)成工作計(jì)劃和目標(biāo)15??靈

員工通用項(xiàng)目績(jī)效考核表編號(hào)： 　　　　　　任職人： 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　年 　　月　　日考 核項(xiàng) 目考 核要 素考 核 內(nèi) 容標(biāo)準(zhǔn)分加、扣分自評(píng)考核小組考核得分職業(yè)道德（20）忠于職守熱愛(ài)本崗位工作4工作素質(zhì)熱

在員工（勞模）創(chuàng)新工作室交流培訓(xùn)班上的講話 各位工會(huì)干部以及創(chuàng)新工作室牽頭人： 大家上午好！ 今天，我們?cè)谖錆h**

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