2022從抗疫談我國的制度優(yōu)勢
加快培育未來產業(yè)競爭優(yōu)勢 —黨員干部學習教育專題黨課 習近平總書記指出，“要加快提升新興領域戰(zhàn)略能力，謀取國家發(fā)展和國際競爭新優(yōu)勢”。中央經濟工作會議提出，“抓住全球產業(yè)結構和布局調整過程中孕育的新機遇，勇于開辟新領域、制勝新賽道”。未來產業(yè)是開辟新領域、制勝新賽道的重要領域。推動未來產業(yè)發(fā)展既關系到我國競爭新優(yōu)勢的塑造，又關系到我國能否抓住全球產業(yè)結構和布局調整過程中孕育的新機遇，在激烈的國際競爭中贏得主動。中共中央、國務院印發(fā)的《擴大內需戰(zhàn)略規(guī)劃綱要（2022—2035年）》明確要求，在前沿科技和產業(yè)變革領域，組織實施未來產業(yè)孵化與加速計劃
深刻領悟黨指揮槍的顯著優(yōu)勢 堅持和完善黨對人民軍隊的絕對領導制度，確保人民軍隊忠實履行新時代使命任務 軍事制度在國家制度體系中占有十分重要的地位。《中共中央關于堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化若干重大問題的決定》（以下簡稱《決定》）把黨對軍隊絕對領導的制度優(yōu)勢作為我國國家制度和國家治理體系“十三個堅持”的顯著優(yōu)勢之一，作了深刻論述。這在我們黨的歷史上是首次。黨的十九屆四中全會提出，堅持和完善黨對人民軍隊的絕對領導制度，確保人民軍隊忠實履行新時代使命任務。這一要求，闡明了人民軍隊必須牢牢堅持
加快建設中國特色世界一流的大學和優(yōu)勢學科 —黨員干部學習教育專題黨課 黨的二十大報告提出，加強基礎學科、新興學科、交叉學科建設，加快建設中國特色、世界一流的大學和優(yōu)勢學科。在二十屆中共中央政治局第五次集體學習時，習近平總書記再次強調，要把加快建設中國特色、世界一流的大學和優(yōu)勢學科作為重中之重。高校深入學習領會習近平總書記關于加快建設中國特色、世界一流的大學和優(yōu)勢學科的重要論述精神，要站在強國建設、民族復興的高度，深刻認識和把握其深邃意蘊、根本遵循和實踐要求，加快推進高等教育內涵式、高質量發(fā)展，以高等教育現代化引領支撐教育現代化和中國式現代化。
以新質生產力打造發(fā)展新優(yōu)勢 ——深刻把握新進品“新質生產力”理念 今年9月，習近平總書記在黑龍江考察時首次提出“新質生產力”，為新時代新征程加快科技創(chuàng)新、推動高質量發(fā)展提供了科學指引。新質生產力涉及領域新、技術含量高，代表一種生產力的躍遷。加快形成新質生產力，需要從理論上認識其內涵、意義和路徑，從而用科學的理論指導我國經濟高質量發(fā)展的實踐，為經濟發(fā)展注入新動能。 深入理解科學內涵 長期以來，人們把生產力定義為人類征服和改造自然的能力，它由勞動者、勞動資料、勞動對象三個部分構成。新質生產力是相對于傳統(tǒng)生
以新質生產力打造發(fā)展新優(yōu)勢 —黨員干部學習教育專題黨課 今年9月，習近平總書記在黑龍江考察時首次提出“新質生產力”，為新時代新征程加快科技創(chuàng)新、推動高質量發(fā)展提供了科學指引。新質生產力涉及領域新、技術含量高，代表一種生產力的躍遷。加快形成新質生產力，需要從理論上認識其內涵、意義和路徑，從而用科學的理論指導我國經濟高質量發(fā)展的實踐，為經濟發(fā)展注入新動能。 深入理解科學內涵 長期以來，人們把生產力定義為人類征服和改造自然的能力，它由勞動者、勞動資料、勞動對象三個部分構成。新質生產力是相對于傳統(tǒng)生產力而言的
加快形成新質生產力 積極構建未來競爭優(yōu)勢 —黨員干部學習教育專題黨課 習近平總書記在主持召開新時代推動東北全面振興座談會時強調，“積極培育新能源、新材料、先進制造、電子信息等戰(zhàn)略性新興產業(yè)，積極培育未來產業(yè)，加快形成新質生產力，增強發(fā)展新動能”。加快形成新質生產力對于實現高水平科技自立自強，支撐引領高質量發(fā)展，推進中國式現代化具有重要意義。回顧人類社會歷史進程，就是社會生產力從低級到高級、從落后到先進的不斷發(fā)展的過程。面對新一輪科技革命和產業(yè)變革，我國應以新質生產力搶占制高點，引領新技術革命發(fā)展，搶先培育新興產業(yè)，進而
以高質量黨建賦能產業(yè)鏈發(fā)展 ——創(chuàng)新體制機制 集聚資源優(yōu)勢 站在時代高位，深刻認識產業(yè)鏈黨建的重大意義 產業(yè)是高質量發(fā)展的根本支撐，產業(yè)鏈是黨建工作的重要領域。2023年，黨中央明確將產業(yè)鏈作為黨建工作的重要范疇，提出“聯合黨委+聯席會議制度+問題會商機制”基本組織架構。重慶市委將產業(yè)鏈黨建作為黨建統(tǒng)領的“一號工程”全力推進，深入開展“黨建聯建·助企強鏈”專項行動，通過交出黨建“高分報表”、設置“賽馬比拼跑道”，在全市范圍持續(xù)掀起產業(yè)鏈黨建實踐探索熱潮。重慶市兩江新區(qū)作為西部內陸第一個國家級開發(fā)開放新區(qū)、成渝雙城地區(qū)經濟圈
為加快革命老區(qū)高質量發(fā)展擔當作為 ——立足本地特色和優(yōu)勢（治理之道） 習近平總書記在江西考察時強調：“解放思想、開拓進取，揚長補短、固本興新，努力在加快革命老區(qū)高質量發(fā)展上走在前”。江西于都縣是中央紅軍長征集結出發(fā)地。1934年10月，中央機關、中央軍委和中央紅軍主力在此集結出發(fā)，踏上漫漫征途。近年來，于都縣完整準確全面貫徹新發(fā)展理念，立足本地特色和優(yōu)勢，積極進取、主動作為，在推動革命老區(qū)高質量發(fā)展上邁出堅實步伐。 落實全面深化改革開放舉措。改革開放是2022從抗疫談我國的制度優(yōu)勢
堅持全面從嚴治黨把法治引領未來的政治優(yōu)勢轉化為推動合規(guī)創(chuàng)造價值的磅礴力量 同志們： 2024年已進入了12月，是公司沖刺年度目標任務關鍵期、收官期，時間節(jié)點極其重要。因此，今天抽時間和大家一起上一堂黨課，其目的是：深入學習貫徹落實習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設重要論述、深入學習貫徹落實習近平法治思想，貫徹全面依法治國戰(zhàn)略部署、深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決貫徹落實黨中央關于全面從嚴治黨的決策部署，不斷深化公司法治建設，堅持全面從嚴治黨，把法治引領未來的政治優(yōu)勢轉化為公司高質量發(fā)展的優(yōu)勢。 今
把國企黨建的政治優(yōu)勢轉化為推動改革發(fā)展的磅礴力量 同志們： 2024年已進第四季度，這一時期既是沖刺年度目標任務關鍵期、收官期，也是為新的一年定基調、夯基礎的起步期，時間節(jié)點極其重要。因此，選擇在12月份抽時間和大家一起上一堂黨課，其目的是：深入學習貫徹落實習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設重要論述，切實將黨建的政治優(yōu)勢轉化為高質量發(fā)展的優(yōu)勢。 ? ??今天，我的黨課主題是：把國企黨建的政治優(yōu)勢轉化為推動改革發(fā)展的磅礴力量。 ? ? 同志們，2016年10月10日至11日，全國國有企業(yè)黨的建設
員工聘用制度一、人員錄用政策及程序 (一)企業(yè)人事錄用的目的 一、企業(yè)人事錄用源于以下八種情況下的人員需求： (一)缺員的補充； (二)突發(fā)的人員需求； (三)為了確保企業(yè)所需的專門人員； (四)為了確保新規(guī)劃事業(yè)的人員； (五)當企業(yè)管理階層需要擴充之時； (六)預選企業(yè)的經營者之
XX省XX投資擔保有限公司人事、行政、財務、風險管理制度XX省XX投資擔保有限公司行政管理制度第一章 文明辦公制度一、為保持整齊、清潔的辦公環(huán)境，維護良好的公司形象，確保日常工作正規(guī)、有序的運轉，特制訂本制度。二、保持辦公室的整潔美觀，圖表掛放整齊，辦公用品及用具由各辦公室按統(tǒng)一格式擺放。三、愛護辦
薪資制度日期：編號：制定：人事培訓部批準：總經理目的（PURPOSE）:建立和合理而公正的薪資制度，以利于調動員工的工作積極性。政策與程序（POLICY&PROCEDURES）:1．薪資構成 員工的新資由月薪及年終雙薪（年終分紅）構成。 月薪=標準工資+獎金 標準工資=基本工資+
目錄一、黨組工作制度 31.黨組民主生活會制度 32.領導班子中心組學習制度 43.黨組會議議事規(guī)則 6二、機關黨委（支部）工作制度 91.機關黨委工作職責 92.機關黨委會議制度 133.機關黨委（支部）生活會制度 154.黨支部工作任務 165.黨支部委員會職責 186.黨支部委員會議制度 22
2023年我國生態(tài)文明建設十大熱點問題 ——深入推進我國新時代生態(tài)文明建設 2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是我國生態(tài)文明建設進程中具有重要里程碑意義的一年。這一年，全國生態(tài)環(huán)境保護大會召開，我國迎來首個全國生態(tài)日，美麗中國建設擘畫出新畫卷，中國積極應對氣候變化推進生態(tài)文明建設取得顯著成效，空氣質量持續(xù)改善行動推動大氣污染治理進入新階段，生態(tài)文明建設邁上新臺階。為此，本文對一年來生態(tài)文明建設研究的熱點進行盤點，回顧生態(tài)文明建設的綠色故事，以展現新時代生態(tài)文明建設取得舉世矚目的巨大成就。 熱點一：白皮書全
“強國有我·愛我國防”教育實踐活動方案 國無防不立，民無防不安。為慶祝新中國成立75周年，貫徹落實中共中央宣傳部等12個部門印發(fā)的《關于組織開展2024年“全民國防教育月”活動的通知》要求，在我國第24個全民國防教育日即將到來之際，為弘揚愛國主義精神，推動國防教育普及深入，使全委干部群眾增強國防觀念，自覺履行國防義務，XX決定開展國防教育日宣傳教育活動。現將有關事宜通知如下： 一、指導思想 全面貫徹落實習近平總書記全民國防教育重要論述，深化二十大報告中“深化全面國防教育”戰(zhàn)略部署，以新中國成立75周年為契機，統(tǒng)2022從抗疫談我國的制度優(yōu)勢
XXXX有限公司績效考核編制部門: 人事部 審 批 人:編制日期: 2016年6月 審批日期:目錄目錄 3第一章. 總經理半年度績效考核 4第二章. 供應商半年度績效考核表 5第三章. 銷售部半年度績效考核 7第四章. 市場部半年度績效考核 8第五章. 維修部半年度
XXX有限公司員工薪酬和績效考核制度第一章 總則根據行業(yè)特征和公司組織結構，以公司目標為價值導向，實行崗位績效工資制度，營造注重經濟效益、發(fā)揮團隊優(yōu)勢的氛圍，為每一位員工提供合理的薪酬待遇、均等的發(fā)展機會，促進公司及員工的進步與成長。本制度適用于公司除公司高級管理人員外所有簽訂勞動合同的員工。薪酬
單位62項制度匯編目錄（含相關表格）目 錄第一章 黨務工作制度 4一 黨組議事規(guī)則 4二 黨組理論中心組學習制度 6三 黨組民主生活會議制度 8四 黨風廉政建設制度 10五 領導干部廉政勤政制度 11六 領導干部廉潔自律公示制度 12七 領導干部聯系基層制度 14八 黨支部委員
