公 司 員 工 考 核 表考評對象： ?? 部門： ???? ??? 職務： ????????? ???? 年 月 日考評指及權重考評人及權重精神文明22能力 28工作態(tài)度20績效30總分綜合評價政策水平敬業(yè)精神遵章守紀和原則性人際關系網絡品德修養(yǎng)及禮儀業(yè)務專業(yè)能力工
員工通用績效考核表姓名： 部門：崗位：考評日期：評價因素對評價期間工作成績的評價要點評價尺度優(yōu)良中可差勤 務態(tài) 度A．嚴格遵守工作制度，有效利用工作時間。B．對新工作持積極態(tài)度。C．忠于職守、堅守崗位D．以協作精神工作，協助上級，配合同
業(yè)務人員考核表姓名： 部門：崗位：考評日期：評價因素對評價期間工作成績的評價要點評價尺度優(yōu)良中可差成 果計劃實際完成完成計劃%14121086業(yè) 務成 績A.總產值（萬）14121086B.
經理中層人員績效考核表分 類評 價 內 容滿分1次2次3次4次工 作態(tài) 度1經營計劃的立案、實施是否有充分的準備52是否以長期的展望探索公司的未來153是否有以負責人的眼光注意到全體54是否重視經營理念52022銷售部門制度考核表
人事代理人員年度考核表 考核年度：2009年姓 名性 別女出 生 年 月政治面貌民 族漢參加工作時間2008.09現工作部門職務任 職 時 間2009.11個 人 總 結 時間如梭，轉眼間一年過去了，我現將一年以來的工作總結
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在年度綜合考核表揚通報會講話提綱1-由作者下著雨z夜空上傳,大小6.4 KB,總共2頁,適用于領導講話等多種場景,包含了在,年度,綜合考核,綜合,考核,表揚,通報會,通報,講話提綱,講話,提綱,1
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