2021年基層法院刑事庭面臨的困難
2021年基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度-由作者晴天花寶666上傳,大小,總共1頁(yè),適用于等多種場(chǎng)景,包含了基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度
2021年基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作實(shí)施方案-由作者琉璃淺夢(mèng)9471上傳,大小,總共1頁(yè),適用于等多種場(chǎng)景,包含了基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作實(shí)施方案
2021年基層黨務(wù)工作者資格認(rèn)證考試報(bào)名-由作者班長(zhǎng)的腋毛4391上傳,大小,總共1頁(yè),適用于等多種場(chǎng)景,包含了基層黨務(wù)工作者資格認(rèn)證考試報(bào)名
2021年基層黨組織設(shè)置變更工作指南-由作者孤人孤巷1735上傳,大小,總共1頁(yè),適用于等多種場(chǎng)景,包含了基層黨組織設(shè)置變更工作指南
2021年基層黨委黨支部黨建工作計(jì)劃-由作者張大炮griez上傳,大小,總共1頁(yè),適用于等多種場(chǎng)景,包含了基層黨委黨支部黨建工作計(jì)劃
2021年基層精準(zhǔn)黨建課題研究報(bào)告-由作者大可愛的愛上傳,大小,總共1頁(yè),適用于報(bào)告等多種場(chǎng)景,包含了基層精準(zhǔn)黨建課題研究報(bào)告
2021年基層黨組織黨員群眾滿意度測(cè)評(píng)表-由作者奔放小宇上傳,大小,總共1頁(yè),適用于等多種場(chǎng)景,包含了基層黨組織黨員群眾滿意度測(cè)評(píng)表
2021年基層黨組織黨建工作計(jì)劃材料匯編-由作者溫存之下的思念上傳,大小,總共1頁(yè),適用于等多種場(chǎng)景,包含了基層黨組織黨建工作計(jì)劃材料匯編2021年基層法院刑事庭面臨的困難
2021年基層單位黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃-由作者二哥帶著蛋哥上傳,大小,總共1頁(yè),適用于等多種場(chǎng)景,包含了基層單位黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃
2021年基層黨員干部述職述廉報(bào)告-由作者桑巴happy上傳,大小,總共1頁(yè),適用于報(bào)告等多種場(chǎng)景,包含了基層黨員干部述職述廉報(bào)告
2021春節(jié)期間開展走訪慰問生活困難黨員和老黨員、老干部活動(dòng)的通知-由作者潮奔蛷讇創(chuàng)吮上傳,大小17.1 KB,總共2頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了春節(jié)期間開展走訪慰問生活困難黨員和老黨員、老干部活動(dòng)的通知
2025年基層黨員干部 廉政教育專題黨課 今天我們深入探討黨風(fēng)廉政建設(shè)這一重要課題，黨風(fēng)廉政建設(shè)是我們黨的生命線，關(guān)系到黨的執(zhí)政地位和國(guó)家長(zhǎng)治久安。在新的歷史時(shí)期，我們必須堅(jiān)持不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。 一、腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，不斷提升實(shí)踐能力 在黨風(fēng)廉政建設(shè)中，我們不能空談口號(hào)、虛晃一槍，而是要保持清醒頭腦，永遠(yuǎn)吹沖鋒號(hào)，牢記反腐敗永遠(yuǎn)在路上，要深入基層、深入群眾，了解實(shí)際情況，解決實(shí)際問題。 （一）腳踏實(shí)地、真抓2021年基層法院刑事庭面臨的困難
2022年上半年基層黨工委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告-由作者時(shí)盡已過境遷上傳,大小15.931KB,總共5頁(yè),適用于述職報(bào)告等多種場(chǎng)景,包含了2022年上半年基層黨工委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告,2022年上半年基層黨工委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告
2022年上半年基層黨工委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告-由作者域子235上傳,大小14.1 KB,總共6頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了2022,年,上半年,上半,基層,黨工委書記,黨工委,書記,抓,基層黨建工作,黨建,工作,述職報(bào)告,述職,報(bào)告
2022年上半年基層黨工委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告 按照區(qū)委統(tǒng)一安排，現(xiàn)將我今年以來抓基層黨建工作情況報(bào)告如下： 一、上年度通報(bào)問題整改落實(shí)情況 針對(duì)黨管人才原則落實(shí)不到位，人才工作職能放在勞保所，組建科成了“二傳手”的問題。確立了組織建設(shè)科牽頭抓總，履行日常督查、考核、評(píng)優(yōu)等日常管理職責(zé)，其他科室配合推進(jìn)的工作機(jī)制，黨管人才得到進(jìn)一步強(qiáng)化和鞏固。 針對(duì)街道社區(qū)兩級(jí)黨建工作存在“上熱下冷”現(xiàn)象，社區(qū)黨建沒有特色品牌的問題。每個(gè)社區(qū)設(shè)1名黨組織副書記，制定街道、社區(qū)抓城市基層黨建責(zé)任清單，逐級(jí)簽訂責(zé)任書，明確了14類51項(xiàng)職責(zé)任務(wù)
