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黨員領導干部雙重組織生活制度實施細則 黨員工作總結(jié) 黨員工作總結(jié),第一條? 為進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活,充分發(fā)揮“關鍵少數(shù)”的引領示范作用,根
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三重一大決策制度實施細則 1 總則 1.1 目的依據(jù)。為了落實建立現(xiàn)代企業(yè)制度要求,堅持黨對國有企業(yè)的領導,推進黨的領導與公司治理的有機統(tǒng)一,促進XX(以下簡稱公司)規(guī)范決策行為,提高決策水平,防范決策風險,保證公司持續(xù)健康發(fā)展和領導人員廉潔從業(yè),根據(jù)黨和國家有關法律法規(guī)、《XXXX公司“三重一大”決策制度實施辦法》《關于進一步推進國有企業(yè)貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》《XXXX股份有限公司章程》等制定本細則。 1.2 適用范圍。本細則適用于公司機關各部門,各經(jīng)營單位。合資公司參照執(zhí)行。
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X理論學習中心組理論學習制度為進一步加強領導班子自身建設,從制度上保證理論中心組理論學習落到實處,特制定本制度。一、組織領導和參加對象1、中心組學習實行組長負責制,黨工委書記為組長,負責審定學習計劃,確定研討專題,提出學習要求,主持集中研討活動,檢查和指導中心組成員的學習。黨工委書記不在時,可由書記
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2021【49萬字制度匯編】鄉(xiāng)鎮(zhèn)公立衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心工作管理制度匯編-由作者夢醒丶黃昏上傳,大小105.3 KB,總共5頁,適用于公文范文等多種場景,包含了【49萬字制度匯編】鄉(xiāng)鎮(zhèn)公立衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心工作管理制度匯編2021論工時制度實施中的問題與對策
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