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縣委分管領導在XX縣迎接2021年度XX省推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績考核工作推進會上的講話-由作者yanxia2011上傳,大小15.2 KB,總共4頁,適用于等多種場景,包含了縣委,分管,領導,在,XX,縣,迎接,2021,年度,省,推進,鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,鄉(xiāng)村,振興,戰(zhàn)略,實績,考核工作,考核,工作,推進會,上,上的,講話
2021紀檢監(jiān)察部門在兩權監(jiān)督中應如何發(fā)揮職能作用-由作者天峙局上傳,大小18.1 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了紀檢監(jiān)察部門在兩權監(jiān)督中應如何發(fā)揮職能作用
2021關于對村級工作實行千分制綜合考核的說明-由作者嘉佳樂悠悠上傳,大小17.3 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了關于對村級工作實行千分制綜合考核的說明2021部門經理績效考核內容
2021城管執(zhí)法部門如何正確處理“繁榮”與“市容”的關系-由作者于現(xiàn)池上傳,大小17.8 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了城管執(zhí)法部門如何正確處理“繁榮”與“市容”的關系
2021企業(yè)業(yè)務部門人員個人工作總結三篇-由作者對美憧憬上傳,大小20.4 KB,總共3頁,適用于總結等多種場景,包含了企業(yè)業(yè)務部門人員個人工作總結三篇2021部門經理績效考核內容
事業(yè)單位干部績效工資考核及分配方案績效工資考核及分配方案 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、城區(qū)各街道辦事處： 根據(jù)渭南市臨渭區(qū)人民政府工資改革領導小組辦公室文件[渭臨工改辦發(fā)（2010）1號]精神，結合全區(qū)計生系統(tǒng)實際，特制定本考核及分配方案，請遵照執(zhí)行。 一、實施原則：以激發(fā)和調動干部職工工作積極性和
績效工資考核細則 為促進企業(yè)獲利能力的提高及綜合實力的增強，做到人盡其才，使人力資源發(fā)揮最大效能，調動人的積極性，使企業(yè)員工具有使命感，進而發(fā)揮創(chuàng)造力，使公司具有運行活力，進而對人力資源進行整合，使優(yōu)者得其位，劣者有壓力并形成向上動力，從而推進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，實現(xiàn)企業(yè)和個人的既定價值，結合企業(yè)
62.3制造總監(jiān)績效考核表定量考核項目考核指標2001年指標權重(%)分數(shù)計算數(shù)據(jù)來源生產計劃完成率實際產量/計劃產量=a%≥100%8銷售部產品質量合格率（庫存抽檢）合格產品量/產品總量=a%≥98.5%15品管部系統(tǒng)目標人力成本人力成本費用額/當月銷售收入=a%≤2.5%10財務部產品出品率產品
