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黨員干部談心談話工作方案為深入貫徹全面從嚴治黨要求，落實黨員干部談心談話工作，根據(jù)中央和省委、市委有關(guān)要求，現(xiàn)將市國資委黨員干部談心談話工作方案制定如下：一、談心談話的對象談心談話的對象為市國資委機關(guān)、市國有企業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營中心黨員干部及直接監(jiān)管企業(yè)主要負責(zé)人。二、談心談話的方式1. 對應(yīng)談。按照職位對

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經(jīng)典談心談話政務(wù)信息匯編（14篇）目錄1.市xx局五大措施扎實推進談心談話政務(wù)信息 22.縣委組織部“四舉措”開展談心談話活動政務(wù)信息 33.市xx局以談心談話為抓手 查問題促整改 54.市xx局“三舉措”推動干部職工談心談話出實效 65.縣委組織部“三談并舉”扎實開展干部談心談話工作政務(wù)信息 76

集體談心談話提綱 同志們： ? ? 開展干部談心談話，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和一項重要制度。這一次集體談心談話，是市委的

紀檢監(jiān)察干部談心談話制度為進一步加強市紀檢監(jiān)察干部的教育、監(jiān)督和管理，完善監(jiān)督約束機制，建設(shè)忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等黨內(nèi)法規(guī)，結(jié)合實際，制定本制度。一、基本原則（一）實事求是原則。從實際出發(fā)，本著對黨負責(zé)、對組織負責(zé)、

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