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    個(gè)人檢視剖析材料 一、存在的問題 1.缺乏對(duì)黨紀(jì)條規(guī)的深入理解和系統(tǒng)掌握。學(xué)習(xí)中對(duì)內(nèi)涵深邃的規(guī)定和條款只是在條款字面上進(jìn)行理解,沒有真正領(lǐng)會(huì)其內(nèi)涵和牢記規(guī)定、條款適用范圍,以至于在工作中出現(xiàn)考慮不全面、不準(zhǔn)確等情況。如,對(duì)黨紀(jì)黨規(guī)中關(guān)于廉潔自律板塊的相關(guān)規(guī)定,雖然知道不能收受禮品、不能利用職務(wù)之便謀取私利等要求,但缺乏從維護(hù)黨的純潔性、保障人民群眾利益等方面進(jìn)行理解的思考。 2.缺乏對(duì)執(zhí)行黨紀(jì)的自我約束和嚴(yán)格落實(shí)。因?yàn)閷?duì)黨紀(jì)嚴(yán)肅性的認(rèn)識(shí)不足,有時(shí)候會(huì)對(duì)輕微違規(guī)行為產(chǎn)生“同情心”,覺得在重大原則上遵規(guī)守紀(jì)就不會(huì)產(chǎn)生太大的影響

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