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    黨史上的組織紀(jì)律建設(shè) 2024年黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育以史為鑒專題課件 黨的組織紀(jì)律是處理黨組織之間、黨組織與黨員之間,以及黨員與黨員之間關(guān)系的行為規(guī)范和準(zhǔn)則,是維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、實(shí)現(xiàn)黨的政治目標(biāo)的堅強(qiáng)保障。在我們黨百余年的光輝歷程中,中國共產(chǎn)黨正是依靠鐵一般的組織紀(jì)律,凝聚起全黨的意志與力量,從而贏得了革命、建設(shè)和改革的偉大勝利,邁上了以中國式現(xiàn)代化全面推進(jìn)強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)的新征程。 嚴(yán)明的組織紀(jì)律是黨的光榮傳統(tǒng)和獨(dú)特政治優(yōu)勢。建黨伊始,就規(guī)定了加入黨的組織需要經(jīng)過嚴(yán)格的程序。黨的一大通過的《中國共產(chǎn)

    農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)規(guī)定 (2011年4月28日中共中央政治局常委會會議審議批準(zhǔn);2011年5月23日中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)布;2025年3月28日中共中央修訂;2025年3月28日中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)布)   第一章 總則   第一條 為了促進(jìn)農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé),加強(qiáng)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)和《中華人民共和國監(jiān)察法》等法律,制定本規(guī)定。   第二條 加

    整治形式主義為基層減負(fù)若干規(guī)定 (2024年7月30日中共中央政治局會議審議批準(zhǔn) 2024年8月6日中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)布)   為了深化拓展整治形式主義為基層減負(fù),健全為基層減負(fù)長效機(jī)制,引導(dǎo)廣大黨員、干部樹立和踐行正確政績觀,積極擔(dān)當(dāng)作為,有更多精力抓落實(shí),制定如下規(guī)定。   一、切實(shí)精簡文件   1.嚴(yán)控文件數(shù)量。地方和部門發(fā)文嚴(yán)格實(shí)行計劃管理、總量管控和發(fā)文立項制度,嚴(yán)格控制臨時性、配套類、分工類發(fā)文。年度實(shí)際發(fā)文數(shù)量一般只減不增,超過上年度的應(yīng)當(dāng)向上級黨委辦公廳(室)書面說明。議事

    關(guān)于深化城市“大黨建”的實(shí)踐與思考 ........................................... - 2 -筑“蜂巢式”支部 做“蜜蜂式”黨員 ............................................. - 7 -探索推行基層黨建“四化”建設(shè)

    “三會一課”創(chuàng)新案例

    《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》 (中辦國辦2009年7月12日印發(fā)) &

    資金管理規(guī)定 第一條 為加強(qiáng)對公司系統(tǒng)內(nèi)資金使用的監(jiān)督和管理,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金利潤率,保證資金安全,特制定本規(guī)定。 第二條 管理機(jī)構(gòu) (一)公司設(shè)立資金管理部,在財務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下,辦理各二級公司以及公司內(nèi)部獨(dú)立單位的結(jié)算、貸款、外匯調(diào)劑和資金管理工作。(二)結(jié)算中心具有管理

    聯(lián)建黨支部,流動黨員的溫馨港灣 ——x局x公司黨建創(chuàng)新案例 2024黨紀(jì)新規(guī)定的案例

    貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定?

    “三會一課”創(chuàng)新案例(思路+做法+成效)

    會計核算基礎(chǔ)工作規(guī)定 第一條 ?為適應(yīng)公司外向型經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,充分體現(xiàn)會計集息

    公文管理規(guī)定第一條 本公司公文,是傳達(dá)貫徹上級指示精神、請示和答復(fù)問題,指導(dǎo)或商洽工作的重要工具。第二條 本公司公文,實(shí)行統(tǒng)一管理。公文的管理,要做到規(guī)范、準(zhǔn)確、及時、安全。行文單位,要克服官僚主義和文牘主義。1. 各部室、各單位及各有關(guān)人員,對公文中涉及國家、政府或本公司應(yīng)保密的事項,必須嚴(yán)守機(jī)密

    目錄局黨組會會議 1局長辦公會議 2局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會 3局機(jī)關(guān)黨委會議 4附件1:關(guān)于×××××××的匯報 6附件2:2018 年第×次××××?xí)h記錄 7附件3:××××?xí)h紀(jì)要 9附件4:局黨組理論學(xué)習(xí)中心組2018 年第×次學(xué)習(xí)記錄 11局黨組會會議一、議事內(nèi)容局黨組會會議主要傳達(dá)學(xué)

    財務(wù)分析撰寫規(guī)定 □? 總? ? 則 第一條? 為了規(guī)范公司的財務(wù)分析內(nèi)容和格式,全面揭示經(jīng)濟(jì)活動及其效果,切實(shí)發(fā)揮財務(wù)分析在企業(yè)管理中

    司機(jī)管理規(guī)定 第一條 公司司機(jī)必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則,安全駕車。并應(yīng)遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。第二條 司機(jī)應(yīng)愛惜公司車輛,平時要注意車輛的保養(yǎng),經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進(jìn)行檢修,確保車輛正常行駛。第三

    薪酬管理規(guī)定(試行) 一、目的 為規(guī)范公司員工薪酬管理,根據(jù)工作內(nèi)容、工作能力、工作表現(xiàn)和對公司所做2024黨紀(jì)新規(guī)定的案例

    工程部銷售人員薪酬管理規(guī)定(修訂稿) 1、目的:為建立合理而有效的銷售激勵機(jī)制,保證銷售人員擁有適當(dāng)?shù)氖杖胨?,充分調(diào)動銷售團(tuán)隊的工作積極性,促

    員工薪資結(jié)構(gòu)規(guī)定 一、適用范圍 本規(guī)定適用于公司所有生產(chǎn)員工。生產(chǎn)員工是指與生產(chǎn)相關(guān)的員工,包括操作

    員工食堂管理規(guī)定 (一)嚴(yán)格遵守公司的一切規(guī)章制度。按時上下班,堅守工作崗位

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