2024黨風黨紀室制度
XXXX有限公司績效考核編制部門: 人事部 審 批 人:編制日期: 2016年6月 審批日期:目錄目錄 3第一章. 總經(jīng)理半年度績效考核 4第二章. 供應(yīng)商半年度績效考核表 5第三章. 銷售部半年度績效考核 7第四章. 市場部半年度績效考核 8第五章. 維修部半年度
單位62項制度匯編目錄（含相關(guān)表格）目 錄第一章 黨務(wù)工作制度 4一 黨組議事規(guī)則 4二 黨組理論中心組學習制度 6三 黨組民主生活會議制度 8四 黨風廉政建設(shè)制度 10五 領(lǐng)導干部廉政勤政制度 11六 領(lǐng)導干部廉潔自律公示制度 12七 領(lǐng)導干部聯(lián)系基層制度 14八 黨支部委員
學習黨章黨規(guī)黨紀 增強紀律規(guī)矩意識 黨章黨規(guī)黨紀充分反映和體現(xiàn)了黨的性質(zhì)宗旨和行為規(guī)范，是我們黨管黨治黨的重要實踐成果、理論成果、制度成果。習近平總書記就加強新時代黨內(nèi)法規(guī)制度建設(shè)、黨章黨規(guī)黨紀學習教育作出許多重要論述。2023年1月，習近平總書記在二十屆中央紀委二次全會上再次強調(diào)，每一個共產(chǎn)黨員，特別是領(lǐng)導干部，都要牢固樹立黨章意識，更加自覺地學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，用黨章黨規(guī)黨紀約束自己的一言一行。 近年來，***黨委始終將抓好外交戰(zhàn)線黨章黨規(guī)黨紀學習教育和貫徹執(zhí)行擺在突出位置。
黨紀學習要知于心、立于身、化于行 —— 黨紀學習教育心得體會 —— “不以規(guī)矩，不能成方圓；不以六律，不能正五音”。從2014年首提“全面推進從嚴治黨”到三次修訂《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》（以下簡稱《條例》），再到在全黨開展黨紀學習教育，以習近平同志為核心的黨中央始終把紀律建設(shè)擺在突出位置。在開展黨紀教育學習過程中，廣大黨員應(yīng)學“深”、悟“透”、用“活”黨員紀律，切實做到知紀于心、立紀于身、化紀于行，推動黨紀學習教育入腦入心、走深走實。 學“深”條例內(nèi)容，在“識變從宜”中知紀
加強黨性修養(yǎng) 帶頭守紀明德 黨性，是黨員干部的立身之本，是黨員干部的必修課。正如有文獻所述，“如果說共產(chǎn)黨員是特殊材料制成的，那么這個特殊材料就是共產(chǎn)黨人特有的黨性”。黨性修養(yǎng)是黨員、干部將黨性內(nèi)化于心、外化于行的錘煉過程，是黨員、干部一輩子的必修課、連修課。 一、加強政治修養(yǎng)，堅決做到“兩個維護” 政治修養(yǎng)是黨性修養(yǎng)的核心，是黨員干部的最根本的修養(yǎng)。新時代共產(chǎn)黨員政治修養(yǎng)的本質(zhì)要求就是對黨忠誠、堅決做到“兩個維護”。黨員干部加強政治修養(yǎng)，就是要在堅定政治方向、落實政治任務(wù)、強化政治擔當上下功夫。
2024年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)及2025年工作打算 根據(jù)安排，現(xiàn)將2024年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)及2025年工作打算匯報如下： 工作措施及成效（一）層層傳導壓力，“兩個責任”落實更加有效。 一是夯實主體責任。認真貫徹中央《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》，通過簽訂目標責任書、廉政承諾書、開展“述責述職述廉評議”等形式，強化領(lǐng)導干部抓反腐倡廉工作的政治責任。局黨組書記與班子成員、科室負責人和二級單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校負責人分別簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》，做到職責明確，目標清楚。黨組成員認真落實“一崗雙責”，切實抓好職責范圍內(nèi)的黨風
文件編號：SJ-G-H-18XX 有限公司編制：版 本：CERP運行管理制度審核：頁 數(shù)：共 4 頁公布及執(zhí)行日期：2016年9月1日批準：1.0 目的為了改善企業(yè)業(yè)務(wù)流程、提高公司核心競爭力，確保ERP工作的順利開展，特制定制度。2.0 適用范圍本制度適用于公司ERP管理工作。3.0
內(nèi)部稽核制度□ 總則第一條 本公司各部門及各下屬營業(yè)單位的稽核工作，由管理部隨時指定適當人員執(zhí)行稽核工作。第二條 本公司稽核業(yè)務(wù)范圍，定為帳務(wù)、業(yè)務(wù)、財務(wù)、總務(wù)、監(jiān)驗五項，除另有規(guī)定外，悉以本辦法規(guī)定辦理。第三條 稽核人員對于所審核的事項，應(yīng)負責任，必要時，并應(yīng)在有關(guān)帳冊簿據(jù)上簽章。第四條2024黨風黨紀室制度
薪酬制度1.0 目的: 提供公平的待遇、均等的機會，促進公司及員工的發(fā)展與成長。2.0 適用范圍： 適用于*公司所有員工3.0 內(nèi)容3.1? 新雇傭的員工、公司通過考查本人的學歷、工作經(jīng)驗、工作能力、等綜合資歷和所擔任的職務(wù)，確定其薪級。試用期結(jié)束后，公司將根據(jù)其本人的實際表現(xiàn)，決定是否調(diào)整其薪級。
正風肅紀激濁揚清 新時代紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展之“作風篇”專題黨課演講稿-由作者大胤公司上傳,大小15.04KB,總共5頁,適用于黨課講稿等多種場景,包含了正風肅紀 激濁揚清 新時代 紀檢 監(jiān)察 工作高質(zhì)量 發(fā)展之“作風篇”專題黨課 演講稿 發(fā)言材料 高質(zhì)量 紀檢監(jiān)察工作 黨風廉政建設(shè) 作風建設(shè) 思想建設(shè) 工作紀律 黨紀 新時代紀檢監(jiān)察工作 反腐倡廉 廉潔從政 守紀律 講規(guī)矩 如何 紀檢 監(jiān)察 反腐敗 黨史學習
機關(guān)2024年度 黨風廉政建設(shè)工作總結(jié) 今年以來，某某黨委堅持以重要領(lǐng)導思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大及二十屆三中全會精神，堅決落實黨風廉政建設(shè)主體責任，將建設(shè)勤廉某某與鞏固拓展主題教育成果、實施黨建質(zhì)量過硬行動、打造模范機關(guān)等有機結(jié)合起來，融入日常、抓在經(jīng)常、落到平常，各項工作取得顯著成效，為推動某某事業(yè)高質(zhì)量跨越式發(fā)展提供了堅強保障。 1、主要工作情況 01堅持“黨性、黨風、黨紀”一起抓 持續(xù)強化理論武裝，把學習貫徹黨的二
2024年上半年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié) 2024年上半年以來，XXX堅持全面落實省紀委XX屆X次全會部署要求，堅持以黨的政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)黨的建設(shè)各項工作，縱深推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，各項工作取得顯著成效?，F(xiàn)將2024年上半年黨風廉政建設(shè)工作和下一步工作打算報告如下。 一、工作開展情況 2024年上半年，XXX持續(xù)強化政治引領(lǐng)，鞏固拓展主題教育成果，始終擰緊責任鏈條，加強對黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭全過程領(lǐng)導，全鏈條壓緊壓實政治責任，著力構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的責任體系。XXX統(tǒng)籌推進“三不腐”，堅定不移推進全面從
黨支部書記2024年落實黨風廉政建設(shè)主體責任工作報告范文 黨支部書記2024年落實黨風廉政建設(shè)主體責任工作報告范文 2024年以來，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，提高政治站位，把黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作為必須抓好的重要政治任務(wù)，切實履行好第一責任人的職責，做到抓節(jié)點、抓具體、抓以上率下，推動全面從嚴治黨持續(xù)向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將本年度落實黨風廉政建設(shè)主體責任情況匯報如下： 一、工作開展情況 （一）落實責任，認真履行廉政建設(shè)第一職責 我始終堅持將黨風廉政建設(shè)作為政治責
黨紀學習教育 嚴明黨的工作紀律 促進履職盡責擔當作為 工作紀律是黨的各級組織和全體黨員在黨的各項具體工作中必須遵守的行為規(guī)則，是黨的各項工作正常開展的重要保證，其本質(zhì)要求是履職盡責，擔當作為。習近平總書記強調(diào)，要引導廣大黨員干部真抓實干、開拓進取，“以‘時時放心不下’的責任感、積極擔當作為的精氣神為黨和人民履好職、盡好責”。新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》（以下簡稱《條例》）第十章“對違反工作紀律行為的處分”，緊緊圍繞促進黨員、干部履職盡責、擔當作為，完善工作紀律要求，為進一步全面深化改革、順利推進中國式現(xiàn)代化，實
2024年上半年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總結(jié) 2024年上半年以來，公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神和習近平重要講話精神，按照市委、市紀委有關(guān)黨風廉政建設(shè)工作會議的部署，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，突出工作重點，加大工作力度，不斷推進反腐倡廉工作深入開展，現(xiàn)將我公司上半年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報如下： 一、加強領(lǐng)導，強化責任意識，全面落實黨風廉政建設(shè)目標責任制 堅持全面從嚴治黨，嚴格履行“一崗雙責”，黨組統(tǒng)一領(lǐng)導，做到“一把手”負總責，分管領(lǐng)導具體抓，黨風廉政2024黨風黨紀室制度
2024年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)和下一步工作打算 2024年以來，XXX堅持全面落實省紀委XX屆X次全會部署要求，堅持以黨的政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)黨的建設(shè)各項工作，縱深推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，各項工作取得顯著成效?，F(xiàn)將2024年上半年黨風廉政建設(shè)工作和下一步工作打算報告如下。 一、工作開展情況 2024年，XXX持續(xù)強化政治引領(lǐng)，鞏固拓展主題教育成果，始終擰緊責任鏈條，加強對黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭全過程領(lǐng)導，全鏈條壓緊壓實政治責任，著力構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的責任體系。XXX統(tǒng)籌推進“三不腐”，堅定不移推進全面從嚴
2024年度落實黨風廉政建設(shè)主體責任述責述廉報告 2024年以來，我我堅持以XXX思想為指導，深入學習貫徹XXX全會精神和習近平總書記關(guān)于黨的自我革命的重要思想，堅持首位首抓、主責主抓、常態(tài)常抓，以嚴明的紀律、嚴實的作風落實全面從嚴治黨和黨風廉政建設(shè)主體責任，為加快全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供有力的政治保障。 ?一、主要做法及成效 ? （一）突出政治引領(lǐng)，以絕對忠誠的定力答好“政治卷”。一是增強政治自覺。召開縣委常委會會議XX次、理論學習中心組學習會XX次，深入學習貫徹XXX思想和XXX全會精神，帶動
XXX有限公司員工薪酬和績效考核制度第一章 總則根據(jù)行業(yè)特征和公司組織結(jié)構(gòu)，以公司目標為價值導向，實行崗位績效工資制度，營造注重經(jīng)濟效益、發(fā)揮團隊優(yōu)勢的氛圍，為每一位員工提供合理的薪酬待遇、均等的發(fā)展機會，促進公司及員工的進步與成長。本制度適用于公司除公司高級管理人員外所有簽訂勞動合同的員工。薪酬
2024年黨紀學習教育階段性總結(jié)匯報 ? ? ?在全黨開展黨紀學習教育，是以習近平同志為核心的黨中央作出的重大決策部署，是今年黨建工作的重要政治任務(wù)，是加強黨的紀律建設(shè)、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要舉措。 近期，xx區(qū)委黨紀學習教育全面啟動、有序開展。各級黨委（黨組）在區(qū)委的示范帶動下，原原本本學習領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于開展黨紀學習教育的重要講話和重要指示精神，深入學習領(lǐng)會新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，在學紀上立標桿、作表率，用黨規(guī)黨紀校正思想和行動，砥礪本色、固培正氣，以嚴明的紀律推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
