賡續(xù)石油工業(yè)精神血脈助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展——黨員干部學(xué)習(xí)教育專題黨課——

前/QIAN YAN言大慶精神（鐵人精神）形成于大慶石油會戰(zhàn)時期，是幾代黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人精心培育的結(jié)晶，作為中國共產(chǎn)黨偉大精神、中華民族偉大精神的重要組成部分，永遠(yuǎn)是石油戰(zhàn)線攻堅克難、奪取勝利的寶貴財富和強(qiáng)大力量。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記就弘揚(yáng)大慶精神（鐵人精神）多次作出重要指示批示。傳承弘揚(yáng)大慶精神（鐵人精神），既是中國石油天然氣集團(tuán)有限公司（以下簡稱“中國石油”）建設(shè)世界一流綜合性國際能源公司的迫切需要，也是企業(yè)的神圣使命。我們必須心懷“國之大者”，服務(wù)“世界一流”，與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，讓大慶精神（鐵人精神）歷久彌新、薪火相傳、生生不息，為保障國家能源安全持續(xù)提供強(qiáng)大精神力量。

目錄CONTENTE1堅持以時代性豐富內(nèi)涵，讓精神旗幟更加鮮亮2堅持以開放性拓寬視野，讓精神旗幟聲名遠(yuǎn)揚(yáng)3堅持以實踐性鍛造隊伍，讓精神旗幟代代相傳4堅持以先進(jìn)性構(gòu)建體系，讓精神旗幟永放光芒

1第一部分 PART ONE堅持以時代性豐富內(nèi)涵，讓精神旗幟更加鮮亮

大慶精神主要內(nèi)涵是“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實、奉獻(xiàn)”，鐵人精神是大慶精神的人格化、具體化，大慶精神（鐵人精神）的核心是“苦干實干”“三老四嚴(yán)”，其精要為“干”“實”“嚴(yán)”。新時代，是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下全國人民勠力同心、奮力實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的時代。中國石油必須加強(qiáng)大慶精神（鐵人精神）專題研究，與創(chuàng)新理論武裝結(jié)合、與弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和偉大建黨精神結(jié)合、與踐行企業(yè)愿景和 “我為祖國獻(xiàn)石油”價值追求結(jié)合，立項開展系列研究課題，持續(xù)舉辦“石油精神”論壇，加強(qiáng)基層石油特色文化創(chuàng)新總結(jié)，不斷賦予大慶精神（鐵人精神）新的時代內(nèi)涵和實踐價值。通過研究和實踐創(chuàng)新，進(jìn)一步把“愛國”體現(xiàn)到提升信念堅定、對黨忠誠的政治站位上，把“創(chuàng)業(yè)”體現(xiàn)到提升擔(dān)當(dāng)作為、追求一流的斗爭精神上，把“求實”體現(xiàn)到提升尊重規(guī)律、崇尚實干的優(yōu)良作風(fēng)上，把“奉獻(xiàn)”體現(xiàn)到提升勤勉敬業(yè)、興油報國的情懷境界上，使大慶精神（鐵人精神）的時代特征更加突出、時代元素更加豐富、時代價值更加彰顯，始終與時代同步、與發(fā)展同行。 第一部分堅持以時代性豐富內(nèi)涵，讓精神旗幟更加鮮亮

2第二部分 PART TWO堅持以開放性拓寬視野，讓精神旗幟聲名遠(yuǎn)揚(yáng)

第二部分堅持以開放性拓寬視野，讓精神旗幟聲名遠(yuǎn)揚(yáng)在百年未有之大變局的背景下，中國石油建設(shè)世界一流示范企業(yè)，具有現(xiàn)代化、全球化的鮮明目標(biāo)。大慶精神（鐵人精神）從孕育形成到豐富發(fā)展，不斷吸收借鑒優(yōu)秀精神品質(zhì)，始終保持蓬勃的生命力，不僅成為向世界展示中國石油特色文化的重要名片，更因其開放包容性成為營造良好外部發(fā)展氛圍、提升全球影響力、建設(shè)世界一流企業(yè)的重要載體。中國石油從1993年實施“走出去”戰(zhàn)略以來，在全球35個國家運(yùn)營90多個油氣合作項目，形成五大海外油氣合作區(qū)，基本建成四大海外油氣通道，以及三大國際油氣運(yùn)營中心。面對更寬領(lǐng)域、更深層次、更高水平的國際交流與合作，要放眼全球企業(yè)管理、技術(shù)創(chuàng)新最前沿，總結(jié)提煉大慶精神（鐵人精神）的國際新要求，不斷賦予其創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)造的特質(zhì)，推動公司治理的制度創(chuàng)新、文化創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新。要立足構(gòu)建人類命運(yùn)共同體，積極融入“一帶一路”倡議，把握弘揚(yáng)大慶精神（鐵人精神）的新使命，努力履行中央企業(yè)的文化責(zé)任。要大力推進(jìn)中國石油品牌建設(shè)與管理，加強(qiáng)與海外有關(guān)研究機(jī)構(gòu)、智庫、媒體平臺等溝通，參加相關(guān)國際峰會、論壇等交流活動，編發(fā)境外單位履行社會責(zé)任報告，積極推介石油文化、企業(yè)品牌和社會責(zé)任。要統(tǒng)籌規(guī)劃資源、完善平臺渠道，充分發(fā)揮海外業(yè)務(wù)單位主體責(zé)任，深入推進(jìn)跨文化融合工作，構(gòu)建具有中國石油特色的國際傳播體系，提升國際傳播能力，講好石油故事、傳播中國聲音，彰顯國家良好形象。

3第三部分 PART THREE堅持以實踐性鍛造隊伍，讓精神旗幟代代相傳

大慶精神（鐵人精神）體現(xiàn)出的“干”“實”“嚴(yán)”，就是鍛造“鐵人式”隊伍的文化基因和精神內(nèi)核。在長期實踐中，中國石油先后選樹以王進(jìn)喜、王啟民、李新民為代表的三代“鐵人”和一大批石油英模群體，引領(lǐng)一代代石油人“苦干實干”“三老四嚴(yán)”，開拓創(chuàng)新、奮勇向前，始終唱響“我為祖國獻(xiàn)石油”主旋律。進(jìn)入新時代，必須充分發(fā)揮以文化人的作用，將大慶精神（鐵人精神）學(xué)習(xí)教育作為新員工入職培訓(xùn)第一課、員工日常培訓(xùn)重點(diǎn)課、干部晉職培訓(xùn)必修課，把“干”“實”“嚴(yán)”三字訣納入人才隊伍建設(shè)，使其成為百萬石油員工的思想主脈和行為標(biāo)尺。要著力打造“石油魂——大慶精神（鐵人精神）”宣講時代版，持續(xù)評選發(fā)布系列石油精神教育基地、工業(yè)文化遺產(chǎn)、愛國主義教育基地，大力開展“大慶精神（鐵人精神）在崗位”等實踐活動，引導(dǎo)全員立足本職崗位實踐大慶精神（鐵人精神）。要注重從基層一線中挖掘先進(jìn)典型，舉辦先進(jìn)事跡報告會，講好新時代石油故事，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，激勵石油員工爭做大慶精神（鐵人精神）的實踐者、傳承者。要著力培養(yǎng)立得住、叫得響、傳得開的重大典型，推薦宣傳“全國道德模范”“央企楷?！钡?，選樹第四代“鐵人”，進(jìn)一步打造“鐵人英模譜”，持續(xù)向社會傳播石油文化、弘揚(yáng)紅色基因。第三部分堅持以實踐性鍛造隊伍，讓精神旗幟代代相傳

4第四部分 PART FOUR堅持以先進(jìn)性構(gòu)建體系，讓精神旗幟永放光芒

第四部分堅持以先進(jìn)性構(gòu)建體系，讓精神旗幟永放光芒持續(xù)保持大慶精神（鐵人精神）旺盛的生命力，充分發(fā)揮其在企業(yè)發(fā)展中的雙重屬性，需要構(gòu)建與之相匹配的完整理念體系、制度體系和行為形象體系。要從全局高度以整體性思維進(jìn)行系統(tǒng)考慮，全面梳理規(guī)范企業(yè)精神、企業(yè)理念、企業(yè)價值觀、企業(yè)使命、企業(yè)愿景、企業(yè)戰(zhàn)略等，深入推進(jìn)公司治理體系和治理能力現(xiàn)代化，不斷完善精神傳承的制度機(jī)制，充分發(fā)揮各級黨組織作用，推動企業(yè)文化與企業(yè)管理深度融合，實現(xiàn)黨建領(lǐng)導(dǎo)力、企業(yè)文化力、核心競爭力“三力合一”，將大慶精神（鐵人精神）的文化優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為政治優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢。要加強(qiáng)各部門、各單位統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，積極探索能被普遍認(rèn)同、廣泛接受的方式方法，廣泛深入開展大慶精神（鐵人精神）再學(xué)習(xí)再教育再實踐再傳播活動，使之內(nèi)化于心、外化于行、固化于制、實化于形。

賡續(xù)石油工業(yè)精神血脈助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展——黨員干部學(xué)習(xí)教育專題黨課——